セントケア城ノ内（徳島県）のヘルパー（訪問系）の求人（パート・アルバイト）│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

週3日～5日

7：00～22：00のうち5時間以上勤務できる方
※実働時間、休憩時間は法定通り

勤務日数・時間はご相談ください
＊「午前のみ」「午後のみ」など、お気軽にご相談ください！

週休2日以上

試用期間3ヶ月・同条件／経験・資格により変更あり
処遇改善加算一時金（年2回）
社会保険完備（勤務条件による）
交通費全額支給
研修制度あり
正社員登用制度あり
制服貸与
定年年齢65歳
　※65歳以上は契約社員・1年ごとに更新
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援)
団体長期障害所得補償（条件あり）
従業員持株会加入
財形貯蓄制度

様々な働き方ができる！
セントケアでは、子育て中のママさんスタッフや久しぶりの社会復帰という方も活躍されています。
正社員へのキャリアアップや育児短時間勤務などを利用し、安定して長く活躍できる基盤を整えています。
有給取得率も高いため無理なく働いていただけますよ。

充実の手当＆福利厚生
経験年数による職種手当や休日手当、定処遇改善加算はしっかりと支給。
福利厚生や待遇の他に、新型コロナウィルス感染拡大防止の取組も整えています。
毎年の環境改善・待遇見直しを通してスタッフたちがセントケア・グループで安心して長く働けるような環境を整えています。

実務者研修
→費用補助、勤務扱いにて取得（条件有）
介護福祉士
→受験対策講座の補助、模擬試験実施、
合格祝金支給
介護支援専門員
→受験対策講座、ケアマネ模試実施

コロナ対策
WEB面接対応可（ご希望者のみ）
対策本部設置、衛生用品の確保
マニュアル作成、情報共有の実施
スタッフの家庭用手指消毒液の配布
ワクチン接種日は勤務扱い
副反応によるお休みは特別休暇[有給]取得
お子さんの学校休校や、ワクチン接種等による特別休暇創設
毎朝検温実施、休業補償、見舞金支給
※随時最新情報を取得し、感染拡大防止に努めてまいります。

スタッフの声
【40代女性】
うちのスタッフは主婦さんの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合っています。
子育て世帯への理解もあり、本当に助かっています。
月に一度は定例ミーティングもあり、スタッフ同士で相談や上司にも相談しやすい環境です。

【30代女性】
私の祖母がセントケアにお世話になっていたことがあり、大人になり自分が介護系の仕事を探しているときに、祖母のことを思い出して「自分もそこで働きたい」と思ったことがここに入社したきっかけです。

1名

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面接には履歴書［写貼］をご持参ください。
WEB面接も対応しておりますので、ご希望の方は応募時にお伝えください。

徳島県徳島市南田宮1丁目4-41　中西南田宮テナント4号室