セントケア墨田のヘルパー（訪問系）の求人(正職員)

訪問サービス

セントケア東京株式会社

【訪問介護ヘルパー】スタッフ個人に合わせてシフトを作成するからプライベートと仕事の両立がしやすい！充実の同行研修、フォロー体制でブランクある方も復職しやすい環境です！

職種

サービス形態

訪問サービス

職種

ヘルパー（訪問系）

雇用形態

正職員

給与

月給

239,500円～ 274,000円

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通勤

勤務地

〒130-0001

東京都墨田区吾妻橋2-2-4フェスティ・ワン5F

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時間

9:00～18:00（休憩60分）
又は
8:00～19:00の間の実働6時間以上（最大8時間）
※勤務時間は応相談
※勤務時間は応相談

特徴

オンコールなし、当直なし、時短勤務相談可、18時までに退社可能、日勤のみ可、残業ほぼなし

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仕事の内容

一人で訪問するから自分だけのシフトが作れる！訪問介護ヘルパーはお客様のご自宅に訪問して、歩行や食事などの身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助まで、日常生活のサポートをします。

住み慣れたご自宅で生活したいと思われているお客様お一人お一人の気持ちに寄り添っていくことがお客様の安心になり、自分のやりがいにもつながります。

具体的な業務内容
身体介護：入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ介助など
生活援助：掃除・洗濯・買物・調理など

充実の同行研修・フォロー体制
入社後は、まず上司や先輩と同行訪問。少しずつ慣れていける環境です。

訪問先でわからないことがあれば、社内に電話を掛けるなど、独り立ちをしてからも相談がしやすい環境です。無理に何かを任せることは一切ありません。

1日の仕事の流れ
1件につき30～60分程度と時間が限られているので、調理をして食事の介助を終えてから、あまった時間で掃除をやるといったように、事前に訪問内容、時間は決まっています。

訪問例（10:00～15:30勤務の場合）
1件のみの訪問も可能です

10:00～11:00
１件目のお客様宅へ自宅から直行
更衣介助、ベッドから車いすへ移乗、清潔介助（洗面・整容）、食事・服薬介助。

11:15～12:15
調理、調理補助
根菜類等の固いものはヘルパーが切り、
お客様には味付け等できることをお願いし、
ヘルパーはお客様が安全に調理できるようサポートします。

12:20　
営業所に戻り、書類整備（申送り記入等）
お昼は他のヘルパーも営業所に戻ってくることが多いため、お昼ご飯を食べながら情報交換をすることが多いです。※パーテーション等の感染予防対策有

13:20午後の現場へ出発

13:30～14:00　
排泄介助

14:15～15:15
買物同行

15:30
営業所に戻り、書類片付け、出勤簿記載
業務終了！！

給与・手当て

給与

月給

239,500円～ 274,000円

（基本給　163,000円～ 195,500円）

別途処遇改善加算金
年2回勤務実績時間に応じて支給有
昨年実績　年間200,000円

※月給には下記一律手当を含みます
地域手当　 32,000円
職種手当　 8,000円
処遇改善手当　8,000円
処遇改善手当２　7,500円
特定事業所加算手当　1,000円～3,000円
東京都居住支援特別手当　20,000円～20,000円

基本給はご経験等により異なります。

昇給

あり（年1回（7月）
昨年実績0円～5000円
評価による昇給）

賞与

あり（年2回（7月・12月）1.8ヶ月分※昨年度実績）

処遇改善

処遇改善加算あり

諸手当

通勤手当資格手当地域手当

通勤手当月10万円まで

資格手当
実務者研修　7000円
介護福祉士資格経験手当　12000円～44000円
年末年始手当35%割増

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

週3日勤務可週4日勤務可平日のみ勤務可オンコールなし当直なし時短勤務相談可18時までに退社可能日勤のみ可残業ほぼなし

週3日～5日

週24時間以上の勤務で短時間正社員としての勤務が可能
短時間正社員勤務例
週休3日　1日6時間×週4日勤務
週休4日　1日8時間×週3日勤務

9:00～18:00（休憩60分）
又は
8:00～19:00の間の実働6時間以上（最大8時間）
※勤務時間は応相談
※勤務時間は応相談

休日・休暇

4週8休以上

完全週休二日制
シフト制

待遇・福利厚生

社会保険完備資格取得支援復職支援研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり介護休職制度実績あり

・試用期間あり3カ月（給与変動なし）
・社会保険完備
・通勤交通費（上限10万円）
・昇給年1回
・賞与（年2回、1.8ヶ月）
・制服貸与
・各種研修制度
　（入社時、OJT、定例、専門、資格取得支援研修等）
・資格取得補助金制度
・介護福祉士合格祝い金
・受験料補助（介護福祉士・介護支援専門員）
・資格取得支援（勤務扱いでの受講、模擬試験実施）
・スタッフ紹介制度手当て
・インフルエンザ予防接種補助
・確定拠出企業型年金
・従業員持株会
・財形貯蓄
・団体長期障害所得補償制度
・団体保険
・貸付金制度
・各種慶弔見舞金
・レジャー施設、ホテル、グルメ、エンタメ等優待制度
・住まいの福利厚生サービス
・ほっとライン
・産業医健康相談
・健康、キャリア相談窓口
・定着支援（所属先以外に相談できるチャット相談・アンケート配信）
・育児短時間勤務制度（小学校6年生までが対象）
・短時間正社員制度（※規定有）

その他

WEB面接可敷地内禁煙（特定喫煙所あり）

応募情報

応募要件

介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）初任者研修（旧ヘルパー2級）

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中

【必須条件】
初任者研修以上の資格を所持されている方

【歓迎条件】
介護福祉士の方は資格経験手当有

募集人数

1名

応募方法

まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

採用プロセス

応募後「セントケア東京（株）より応募のお礼と今後の流れについてのご案内」というメッセージが届きます。
メッセージ到着後は以下のステップを踏んで内定となります。

【ステップ1】
面接日程のご希望確認
応募後、チャット形式で面接日時希望を登録頂きます。
応募完了メッセージにチャットのURLを添付致しますのでご登録ください。
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【ステップ2】
面接担当者より改めてメールまたはお電話にてご連絡させていただき面接日程を調整させていただきます。
　　▼
【ステップ3】
面接（ご自宅等で実施いただけるzoomを使用したWEB面接も対応可能です。）
　　▼
【ステップ4】
内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※応募～入社まで最短10日程度です。
（応募状況により書類選考、録画型の選考をお願いする場合がありますのでご了承ください）

面接地

東京都墨田区吾妻橋2-2-4フェスティ・ワン5F

施設情報

アクセス

勤務地

〒130-0001

東京都墨田区吾妻橋2-2-4フェスティ・ワン5F

通勤手段

自転車通勤可

電車

①都営浅草線本所吾妻橋駅徒歩2分
②東武伊勢崎線とうきょうスカイツリー駅徒歩8分

通勤手段

自転車通勤可

法人情報

法人名	セントケア東京株式会社
本社	東京都中央区八丁堀3丁目14番4号
従業員数	1100名
上場	有り
事業内容	東証プライム上場のセントケア・ホールディングの事業会社として、東京都内に介護サービスを提供しています。提供サービス：訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援、訪問看護、定期巡回随時対応型訪問介護看護、通所介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、有料老人ホーム、障がい者福祉サービス、福祉用具レンタル、住宅改修【セントケア東京の特徴】全員が現場経験者創業以来介護福祉事業のみを運営しているセントケアグループ。セントケア東京の社長、役職者も全員現場経験者。介護の現場を経験しているからこそわかる現場の大変さ、楽しさ、やりがい。困ったときには一緒に考える事ができる社風です。資格取得支援が充実無資格、未経験歓迎のセントケア東京株式会社では資格取得支援が充実しています。資格補助金制度、合格祝金、国家試験対策模擬試験実施等　職種多数都内約40拠点で12種類の介護福祉事業を運営しています。キャリアチェンジをし、様々な経験を積むキャリアアップも可能です！毎年新規オープンもしていますので、新規オープンの際には、オープニングスタッフとして立ち上げから関わることも可能！ワークライフバランス重視高卒新卒18歳～70代まで在籍！スタッフ一人一人に合わせた柔軟な働き方が可能。育児短時間勤務はお子様が小学校6年生までが対象。短時間正社員制度有男性育休取得実績有