生活相談員のお仕事に加え、施設のNo.2としてスタッフのフォロー・育成や施設運営をお任せします。
▼仕事内容
・ご利用者の生活支援や身体介護
・送迎車の添乗や乗降介助(リフト対応あり)
・所長の補佐やフォロー対応
・ご利用者やご家族に対する相談援助
・新規ご利用者との契約締結
・介護計画書の作成
・サービス担当者会議出席
・ケアマネジャーへの訪問活動(ご利用者の状況報告など)
・各種記録(PCやタブレット入力あり)
など
※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています
※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません
※これまでの経験を活かしてリーダーを目指せます。年代問わず経験を活かしてステップアップしているスタッフが多数います
給与
月給
265,000円 ~ 295,000円
(基本給 180,000円 ~ 210,000円)
月給265,000円~295,000円
年収400万円~436万円(月給+想定時間外手当+賞与2回/年を含む)
※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します
※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています
※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。
▼月給/手当内訳
※基本給は経験により異なります
・基本給…180,000円~210,000円
・地域手当…27,000円
・資格手当…15,000円
・処遇改善手当…23,000円
・役職手当…20,000円
※時間外手当は別途支給(1分単位)
昇給
あり(年1回(4月))
賞与
あり(年2回(6月・12月)※前年度実績2.5~2.6ヶ月)
処遇改善
諸手当
交通費規定内支給(上限50,000円/月)
勤務日数・時間
シフト制
4週8休制
8:00~17:00、9:00~18:00(シフト制、休憩時間は法定通り)
休日・休暇
・日曜定休
・月8~10日休み ※年間休日110日
└シフト制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます)
└連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境
2連休の取得や月の休日数と有給休暇を組み合わせて長期休暇を取得することも可能です
・年末年始
・有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能
・出産休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇
・子の看護休暇
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・試用期間3か月※試用期間中も給与変動なし
・交通費規定内支給(上限50,000円/月)
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
・車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
・年末年始手当(12/30~1/3期間、1勤務2,000円支給)
・ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給)
└100,000円(産育休からの職場復帰)
└500,000円(保育園・幼稚園入園)
└300,000円(小学校入学)
└200,000円(中学校入学)
└200,000円(高校入学)
・退職金制度(勤続3年以上)
・65歳定年制(再雇用制度あり)
・社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター)
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など)
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり)
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり
その他
#副所長兼務の生活相談員募集です。
今回募集する生活相談員は、生活相談業務に加えて副所長としてスタッフフォローや施設運営にも関わる重要な役割です。
自分の可能性を広げたい方に最適な環境です。
#生活相談員(副所長)の魅力紹介
(1)キャリアアップ: 所長としてのキャリアを目指せる環境で、年齢に関係なくステップアップが可能です。
(2)多様な経験:日々の業務を通じて、柔軟な思考力や問題解決能力が身につきます。
(3)サポート力:スタッフの成長を支援し、チームワークで職場環境を改善できます。
(4)変化をリード:新しい取り組みや改善を提案し、介護現場にポジティブな変化をもたらせます。
(5)充実した研修制度:多様な研修があり、スキルや知識を身につけながら自己成長を実感できます。
生活相談員として働くスタッフの声
(1)ヒューマンライフケアで働くやりがい
ご利用者様とコミュニケーションをとりながら一緒にレクリエーションをしたりと楽しく働いています。もちろん楽しいことばかりではなく大変なこともありますが、ご利用者からの「ありがとう」という言葉に日々やりがいを感じています。
(2)ヒューマンライフケアの推しポイント
明るく楽しい職場環境と、子供がいても働きやすい環境が魅力です。
応募要件
▼年齢
・64歳以下の方(定年年齢未満の募集)
▼必須資格
・介護福祉士
▼必須経験
・生活相談員の業務経験(経験年数問わず)
※ご経験に自信のない方でも、応募後ご相談に乗りますのでご安心ください。
募集人数
1名
応募方法
まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。
採用プロセス
エントリー
▼
面接+適性検査
▼
内定
※選考結果は合否に関わらず、電話、メール、または書面でご連絡をします。
※職種により面接回数は異なります。
※履歴書等の応募書類は返送致しません(弊社責任廃棄)。予めご了承下さい。
面接地
大阪府堺市北区南花田町144-1
アクセス
勤務地
〒591-8011
大阪府 堺市北区 南花田町144-1
通勤手段
バイク通勤可、自転車通勤可
電車
①大阪メトロ御堂筋線 北花田駅 から徒歩13分
②近鉄南大阪線 布忍駅 から徒歩19分
通勤手段
バイク通勤可、自転車通勤可
法人情報
法人名 | ヒューマンライフケア株式会社 |
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本社 | 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
従業員数 | 2050名 |
上場 | 無し |
事業内容 | デイサービスは要介護認定を受けた方が可能な限り、ご自宅で自立した生活を続けていけるように身体機能の維持・向上を目指し、機能訓練や他者との交流を通して孤独感の解消などを図る介護施設です。 中でも弊社が力を入れている事として「入浴」と「認知症予防プログラム」があります。 入浴が心身にもたらす効果に注目したり、オリジナルの脳トレBOOKや体操を取り入れたりすることで、認知症予防の強化に努めています。 【「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中】という企業理念の基、すべての人を尊重した丁寧で温かい介護の実践につとめています。 職員がいて。ご利用者がいて。その真ん中には「笑顔」があって。ヒューマンライフケアは関わる全ての人が笑顔であることを理念に介護施設を運営しています。当社の理念に共感し、ご応募いただけたなら嬉しいです。 |
最終更新日:2024/11/15
掲載終了予定日:2025/08/30
生活相談員 / 正職員
大阪府 大阪市天王寺区 勝山2丁目‐202‐1
月給 254,107円 ~ 254,107円
詳細を見る
生活相談員 / 正職員
大阪府 大阪市西淀川区 野里3丁目6番3号
月給 217,280円 ~ 264,200円
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生活相談員 / 正職員
大阪府 大阪市港区 築港3-7-15港振興ビル1F
月給 217,280円 ~ 239,510円
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生活相談員 / パート・アルバイト
大阪府 大阪市城東区 諏訪4-9-20アロンディール諏訪II1F
時給 1,271円 ~ 1,333円
詳細を見る