就労継続支援事業所として、障がいがある社員と共に働く仕事です。
■具体的な内容
・福祉記録の作成
・資源分別等の請負作業の管理
・障がいがある社員の送迎
・地域や企業との連携、会議への参加
・コンセプトに基づいたサービス改善
・職員への指導、助言
・利用者の面談
給与
月給
360,000円 ~
(基本給 240,000円 ~ )
※月給には下記一律手当を含みます。
※固定残業代(120,000円/40時間相当分)含む
※ 固定残業時間40h超過分は別途支給
昇給
あり(年2回)
賞与
あり(人事考課と会社業績に応じて前年参考で基本給の4.61か月分を業績手当として支給想定
※当法人給与規定による
※面談の上、資格、経験を考慮し決定。)
処遇改善
勤務日数・時間
週5日勤務
(1)08:00~17:00
(2)08:00~13:00
時間外あり 月平均0~10時間 休憩時間60分
(2)は主に土曜日の午前営業日。月に1~2回程度。
休日・休暇
日・祝、年末年始・GW・お盆休み
週休2日制
月に1~2回、土曜日出勤あり(会社カレンダーに依る)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
待遇・福利厚生
試用期間あり(給与変動なし)
その他
2024年7月オープン!
受動喫煙対策として屋内禁煙を実施
応募要件
【必須条件】
サービス管理責任者基礎研修、実務研修修了
【歓迎条件】
募集人数
1名
応募方法
まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。
採用プロセス
1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします
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2.面接(1~2回)
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3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します)
面接地
滋賀県東近江市能登川町41-3
アクセス
勤務地
〒521-1231
滋賀県 東近江市 能登川町41-3
法人情報
法人名 | 特定非営利活動法人ウェルメント |
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本社 | 滋賀県甲賀市水口町笹が丘1番地59 |
従業員数 | 500名 |
上場 | 無し |
事業内容 | ・就労継続支援A型事業 ・就労継続支援B型事業 ・日中一時支援事業 ・リサイクル、リユース事業 |
最終更新日:2024/06/04
掲載終了予定日:2024/11/30