ALSOK介護株式会社
職種
サービス形態
グループホーム
職種
介護職員(夜勤のみ)
雇用形態
パート・アルバイト
給与
時給
時間
時間
17:00~翌10:00
休憩1時間
勤務日数は応相談、扶養の範囲内での勤務も可能です
ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。
また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。
【雇用限度・再雇用について】
雇用限度年齢は65歳です。
65歳以降も引き続きご勤務を希望される場合、最長70歳までご勤務いただけます。
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
【お任せするお仕事】◎1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます
夜間帯の入居者の生活サポート業務
・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など
・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など
・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など
・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など
※夜勤専従は『介護において夜勤経験のある方のみ』の募集になります。
★働きやすさが丸わかり!? 数字で見るALSOK介護
・月平均残業時間 6.4時間
・有給取得率 96%
・産休、育休後の復職率 95%
・希望者再雇用率 91.1%
・未経験からALSOK介護で働き始めた方 46.5%
★様々な経験を積むことができます
グループホーム、介護施設、デイサービス、訪問介護の4つのサービスを展開しているので、結婚や育児などライフステージの変化での異動や、キャリアチェンジでの異動希望にも対応が可能です。
また、埼玉、神奈川、東京、千葉を中心に全国に約300拠点あるため、転居に合わせての異動も可能です。
★ICT化による業務効率化
デジタル記録システムを活用し、手書きの手間など業務負荷の削減を進めています。
スタッフ同士の迅速な情報共有のためインカムやスマートフォンなどの導入、ご利用者様の睡眠時の様子を把握できる見守り支援システムを導入しています。
ICT化を推進し、寄り添う時間を増やすことで、より質の高いケアを提供しています。
給与
時給
1,203円 ~
※上記は日給19260円の時給換算額となります
昇給
なし
賞与
なし
処遇改善
勤務日数・時間
週2日~5日
17:00~翌10:00
休憩1時間
勤務日数は応相談、扶養の範囲内での勤務も可能です
ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。
また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。
【雇用限度・再雇用について】
雇用限度年齢は65歳です。
65歳以降も引き続きご勤務を希望される場合、最長70歳までご勤務いただけます。
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇
週2日以上
1ヶ月毎のシフト制
【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】
当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。産休・育休の取得実績:100%(2022年度実績)。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。
待遇・福利厚生
正社員登用制度、社会保険完備(週20時間以上勤務)、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOKグループの福利厚生制度利用可
【充実の研修制度あり】
当社では職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催。著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実しています。
【15~20%が紹介による入社!?】
当社には「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の方たちが当社に仲間入り。「職員が友人やご家族に胸を張って紹介できる職場にしたい」そんな私たちの想いがこの数字に表れています。
【施設対抗のブログ大賞を開催中!】
施設ごとにブログ配信を行い、毎月のアクセス数やいいね数を競い合う「ブログ大賞」を開催しています。利用者様のご家族に向けて、日々の生活ぶりが伝わるように写真やコメントなど、工夫をこらしてホームページを更新しています。
※早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、時給25%割増の早番・遅番手当あり
※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)
※年末年始手当
※残業代別途支給(1分単位で支給)
※試用期間3ヶ月(同条件)
その他
他施設のヘルプをお願いする可能性があります
応募要件
介護経験のある方
経験があれば無資格から始められます
【資格取得支援制度】
介護の資格をお持ちでない方には、半年以内に初任者研修の受講をお勧めしております。当社で開講している初任者研修を受講いただいた場合、資格取得後に受講料をキャッシュバックする資格取得支援制度があります。(月120時間以上ご勤務の方は全額、120時間未満は50~70%会社負担)
介護福祉士や介護支援専門員などの試験前には「対策講座」を実施。資格取得へ向けてのバックアップを行っております。
規定に応じて、受講割引や合格お祝い金支給対象の資格等もあります。
【正社員登用制度】
スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。
パート職員の方が、自身のライフスタイルの変化やスキルアップを目的に正社員登用となり活躍されています!
募集人数
1名
応募方法
まずはマイナビ福祉・介護のシゴトより応募してください。
採用プロセス
〈応募〉応募ボタンで応募の上、面接希望日をお知らせ下さい。〈面接〉履歴書、資格証写し必要書類をご持参ください。人柄重視の選考です、未経験の方もご安心ください。適性検査がありますが、事前準備は不要です。〈選考〉結果通知に数日頂きます。電話又はメールにてご連絡します。〈採用〉勤務開始日もお気軽にご相談ください。
面接地
埼玉県桶川市坂田東1-36-3
アクセス
勤務地
〒363-0009
埼玉県 桶川市 坂田東1-36-3
通勤手段
車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可
電車
①JR高崎線 桶川駅 朝日バス「桶川駅東口」乗車14分 「みの木」バス停下車 徒歩3分(約210m)
車
首都圏中央連絡自動車道「桶川加納」IC出口6分 (約2.2km)
通勤手段
車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可
法人情報
法人名 | ALSOK介護株式会社 |
---|---|
本社 | 東京都港区元赤坂5ー31 新井ビル |
従業員数 | 4084名 |
上場 | 無し |
事業内容 | ALSOK介護株式会社は、介護事業として有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護をはじめ、デイサービス、居宅介護支援、福祉用具レンタル・販売、訪問看護、サービス付き高齢者向け住宅、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護などのサービスを提供しています。また、保育事業として認可保育事業のサービスを提供しております。 |
最終更新日:2024/06/21
掲載終了予定日:2025/02/06
ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
埼玉県 桶川市 坂田東1-36-3
月給 242,400円 ~ 247,400円
詳細を見る
ケアマネジャー(介護支援専門員) / パート・アルバイト
埼玉県 桶川市 坂田東1-36-3
時給 1,530円 ~ 1,560円
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介護職員 / パート・アルバイト
埼玉県 桶川市 坂田東1-36-3
時給 1,090円 ~ 1,120円
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介護職員 / 正職員
埼玉県 桶川市 坂田東1-36-3
月給 257,000円 ~ 257,000円
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介護職員(夜勤のみ) / パート・アルバイト
埼玉県 鴻巣市 大芦1499-1
時給 1,203円 ~
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介護職員(夜勤のみ) / パート・アルバイト
埼玉県 三郷市 泉1-23-7
時給 1,527円 ~ 1,657円
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介護職員(夜勤のみ) / パート・アルバイト
埼玉県 さいたま市大宮区 三橋4-59-1
時給 1,241円 ~
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介護職員(夜勤のみ) / パート・アルバイト
埼玉県 本庄市 北堀1490番
時給 1,410円 ~ 1,474円
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