エクセレント城北公園前の介護職員の求人(パート・アルバイト)

グループホーム

株式会社エクセレントケアシステム

【パート】2022年7月オープン　大阪市旭区（城北公園）グループホームの介護職員

職種

サービス形態

グループホーム

職種

介護職員

雇用形態

パート・アルバイト

給与

時給

1,170円～ 1,400円

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通勤

勤務地

〒535-0003

大阪府大阪市旭区中宮5丁目2番30　エクセレント城北公園前

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時間

早出：07:00～16:00（休憩60分）
日勤：09:00～18:00（休憩60分）
遅出：11:00～20:00（休憩60分）

特徴

オンコールなし、当直なし、日勤のみ可、残業ほぼなし

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仕事の内容

2022年7月に大阪市旭区に新規オープンした、高齢者グループホーム「エクセレント城北公園前」のオープニングスタッフ募集となります。
正社員の介護スタッフとして、利用者様の支援・介助を行っていただきます。
【主な業務】
・日常生活の支援と記録の作成
・食事・入浴・排泄の介助
・見守りやアクティビティの提供
・通院などの外出のお手伝い
・委員会、全体会議、社内研修などへの参加

給与・手当て

給与

時給

1,170円～ 1,400円

初任者研修：1170円～
実務者研修：1190円～
介護福祉士：1290円～

昇給

なし

賞与

なし

処遇改善

処遇改善あり

諸手当

通勤手当

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

週3日勤務可週4日勤務可オンコールなし当直なし日勤のみ可残業ほぼなし

週4日程度勤務

早出：07:00～16:00（休憩60分）
日勤：09:00～18:00（休憩60分）
遅出：11:00～20:00（休憩60分）

休日・休暇

4週8休以上

・シフト制（週1日以上休み）
・有給休暇（法定通り）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備資格取得支援セミナー参加費補助食事補助研修制度制服貸与社員登用あり転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり介護休職制度実績あり

試用期間あり（3ヶ月）、給与変動なし
【福利厚生】
・100円ランチ (昼食100円)
・法人会員フィットネスクラブ
・インフルエンザ予防接種費無料（週20h以上勤務の方は無料）
・サークル活動費支給(上限1万円/月)
・労災加入
・勤務日数、時間に応じて社会保険加入

【社内制度】
・社内教育研修制度（専門の講師による研修、年間400時間以上実施）
・資格取得費全額補助（規程あり）
・ESアンケート（従業員満足度調査）年2回実施
・制服貸与
・職員相談窓口
・表彰制度
・マイカー、バイク通勤（会社規程あり）
・職員紹介（リファラル）制度

その他

敷地内禁煙（特定喫煙所あり）

応募情報

応募要件

介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）初任者研修（旧ヘルパー2級）

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中

◇ 必要資格
初任者研修（ヘルパー2級）・実務者研修（ヘルパー1級・基礎研修）・介護福祉士・介護支援専門員のいずれかをお持ちの方
　
◇ 歓迎資格
普通自動車免許（ＡＴ限定可）

募集人数

1名

応募方法

まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

採用プロセス

マイナビ福祉介護のシゴトより応募

・まずは採用担当よりお電話/メールをさせて頂きます
・2日以内にご連絡します、選考結果は7日以内を目安にご連絡
・入職中の方は、入職時期、面接時間などお気軽にご相談下さい！

面接地

大阪府大阪市旭区中宮5丁目2番30　エクセレント城北公園前

施設情報

アクセス

勤務地

〒535-0003

大阪府大阪市旭区中宮5丁目2番30　エクセレント城北公園前

通勤手段

バイク通勤可、自転車通勤可

電車

①大阪メトロ谷町線太子橋今市駅徒歩約14分
②おおさか東線城北公園通駅徒歩約18分

バス

【大阪シティバス】中宮バス停より徒歩約1分

通勤手段

バイク通勤可、自転車通勤可

法人情報

法人名	株式会社エクセレントケアシステム
本社	徳島県徳島市かちどき橋1丁目22-1
従業員数	2050名
上場	無し
事業内容	エクセレントグループは徳島県で創業し広島、岡山、兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、東京へ事業を拡大して約100以上の施設を運営しています。2023年は2施設（磯子、江戸川）、2024年には兵庫に2施設(加古川・夙川東)、愛知に1施設(熱田)、神奈川に3施設(湘南・相模大野・横須賀)を新規開設！※開設予定含む現在は約1,700人の職員がエクセレントグループで働いております。施設を運営するためには介護職員の力が必要です！そのため、エクセレントグループは職員の働きやすい環境を目指しています。