社会医療法人耕和会
介護老人保健施設(老健)での看護のお仕事となります。
施設生活の支援や在宅生活に向けての支援等を看護として、多職種連携を図って関わっていく施設となります。利用者さんの思いを一緒に叶えていきませんか。
■仕事の概要について
入所利用者定員80名の方への診察の補助や看護業務が主となります。食事介助や排泄介助、入職解除では、外介助での衣服着脱や処置等の業務があります。(入浴中介助はありません。)
■仕事の特徴
入所利用者平均要介護2.89となっております。
介護度が軽い利用者さんもいますが、看取りケアも行っています。経管栄養(胃ろう)や点滴や酸素投与などの業務があります。気管内挿管や気管切開や人工呼吸器の方は当施設にはいません。
記録はパソコンやタブレットにて記録をしています。
給与
月給
180,500円 ~ 226,520円
(基本給 155,000円 ~ 201,020円)
基本給は経験により異なります。
月給には一律手当として、資格手当:20,000円(看護師)、処遇改善手当:5,500円が含まれます。
※その他手当
住宅手当:14,300円/上限
家族手当: 6,000円/子(3人まで)
早出手当:1,000円/回
夜勤手当:9,000円/回
処遇改善加算手当一時金:年1回(実績により算定)
昇給
あり(年1回(前年度実績)年1回
※令和6年度実績 1ヶ月あたり1,500円~2,500円)
賞与
あり(年2回(前年度実績)7月・12月
※令和6年度実績 3.20ヶ月分)
モデル
看護師(夜勤あり)40歳 場合
基本給 185,280円
資格手当 20,000円
処遇改善手当 5,500円
夜勤手当 45,000円(夜勤5回)
待機手当 2,000円(オンコール4回)
住宅手当 14,300円(賃貸アパート)
通勤手当 4,200円(職場から2.5km)
月支給額:276,280円
※経験により基本給は変動します。社会保険料等控除前の支給額。
処遇改善
諸手当
住宅手当:14,300円/上限
家族手当: 6,000円/子(3人まで)
早出手当:1,000円/回
夜勤手当:9,000円/回
待機手当: 500円/回
処遇改善加算手当一時金:年1回(実績により算定)
勤務日数・時間
週5日
週休2日制
1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
・ 7時00分~16時00分(休憩1時間)
・ 8時30分~17時30分(休憩1時間)
・10時30分~19時30分(休憩1時間)
・17時00分~ 9時00分(休憩・仮眠を含めて3時間)
休日・休暇
完全週休2日制
年間休日123日(前年度実績)
待遇・福利厚生
試用期間あり(3ヶ月/給与変動なし)
その他
応募要件
【必須条件】看護師
【歓迎条件】老健での未経験者、ブランクがある方でも歓迎
募集人数
1名
応募方法
まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。
採用プロセス
1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします
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2.面接(1~2回)
▼
3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します)
面接地
宮崎県宮崎市清武町木原5886-16
アクセス
勤務地
〒889-1601
宮崎県 宮崎市 清武町木原5886-16
通勤手段
車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可
電車
①JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 清武駅 車で10分
②JR日南線 木花駅 車で10分
バス
「宮崎大学病院(バス停)」より徒歩10分、「黒坂観音前(バス停)」より徒歩5分
車
「清武南IC」より車で9分
通勤手段
車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可
法人情報
法人名 | 社会医療法人耕和会 |
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本社 | 宮崎県宮崎市城ケ崎3丁目2番地1 |
従業員数 | 355名 |
上場 | 無し |
事業内容 | 【社会医療法人耕和会】 すべてを患者様、利用者様のためにを 合言葉に地域に根差した医療・介護を提供しています。関連施設として介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、地域包括支援センターなどを運営しています。 |
最終更新日:2025/01/10
掲載終了予定日:2026/01/04