ALSOK介護株式会社
職種
サービス形態
グループホーム
職種
ケアマネジャー(介護支援専門員)
雇用形態
正職員
給与
月給
時間
時間
09:00~18:00
07:00~16:00
10:00~19:00
17:00~翌10:00
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 [4]夜勤
※休憩1時間
※[2][3][4]は介護職での勤務時間
【1ヶ月の平均残業時間】
7.1時間
業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。
ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中!
【長く働き続けられる職場です】
ライフステージの変化による、
パート変更や正社員復帰も可能!
引っ越し等で勤務継続が
困難になった場合などには、
事業所の変更も対応可能です。
★★★ メリットたくさん! ★★★
■インセンティブ導入!最大年160万円支給!!
■介護支援専門員資格を活かし安定収入GET!
■ICT化(デジタル化)で業務効率UP
■取得支援制度ありで更なるスキルUP可能!
■教育体制が整っているので初心者もOK!
■経験やスキルを活かす経験者も活躍中!
★1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます
■利用者様・ご家族様からヒアリング
■最適なケアプランの作成業務
■担当者会議・モニタリング実施
■その他付随する業務
※グループホーム勤務の場合は
認知症介護実践者研修を
修了されていることも必須です。
★ALSOKグループが支える!充実の研修制度でスキルアップ
当社では入社時研修や職階別研修、
業務関連の研修・資格取得セミナーなど
年間60回以上の研修を開催しています。
web会議システムも積極的に活用し、
遠隔研修も実施。著名な講師を
お招きしたりとプログラム内容も充実。
資格取得支援も充実!働きながら
スキルアップ・キャリアアップが実現できます。
★ICT化による業務効率化
■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎
■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎
■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎
ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに
寄り添う時間を増やすことで、より質の高い
ケアやサービスを提供しています。
給与
月給
269,100円 ~
(基本給 183,400円 ~ 183,400円)
※給与は所有資格、業務経験により異なります
【月給】
・介護支援専門員 月給269,100円~
・主任介護支援専門員 月給279,100円~
給与には一律手当を含みます(以下手当例)
●介護福祉士保有者 +5,000円/月
●介護職員等ベースアップ等支援加算含む
【その他手当】★賞与年2回あり
・賞与(一時金)制度あり(年2回)
・特定処遇改善加算金支給(年3回)
・昇給制度あり(年1回)
・残業代別途支給(1分単位)
・住宅手当 10,000円/月(申請制・条件あり)
・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務) 2,000円/1日
・年末年始手当 2,000~3,000円/1日
※試用期間6ヶ月(条件変更なし)
◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり!
・10,000円~/月
(「東京都介護職員・介護支援専門員
居住支援特別手当事業補助金交付要綱」
に準じて支給します)
【インセンティブあり】
金額:年間0~160万円
実績:0~80万円(前期下期)
※事業所業績による(規定)
昇給
あり(年1回
4月)
賞与
あり(年2回
(6,12月))
勤務日数・時間
週5日
※勤務時間が週平均40時間以内になるようにするため、勤務日数は前後することがあります
月8~10日休みのシフト制
09:00~18:00
07:00~16:00
10:00~19:00
17:00~翌10:00
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 [4]夜勤
※休憩1時間
※[2][3][4]は介護職での勤務時間
【1ヶ月の平均残業時間】
7.1時間
業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。
ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中!
【長く働き続けられる職場です】
ライフステージの変化による、
パート変更や正社員復帰も可能!
引っ越し等で勤務継続が
困難になった場合などには、
事業所の変更も対応可能です。
休日・休暇
◆1ヶ月ごとのシフト制
◆月9公休(閏年を除く2月は8公休)
◆年間公休107日
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業
◆介護休業取得実績あり
◎有給取得率83%!
◎産休育休取得率100%!
◎産休育休復職率96%!
(いずれも2024年度実績)
待遇・福利厚生
試用期間6ヵ月、給与変動なし
■社会保険完備
■育児時短勤務制度
■慶弔見舞金
■社内貸付制度
■住宅手当
■退職金制度(確定拠出年金)
■よろず相談(悩み等の心の相談)
■資格取得費用補助制度
(初任者/実務者/認知症介護基礎)
■資格取得支援・資格取得祝金制度
(介護福祉士/ケアマネジャー)
■継続更新料補助制度(ケアマネジャー)
…他職種・キャリア別に多種多様な研修有
■シニアセラピー養成講座・アロマ講座
(受講料が必要な講座は社割で受講可)
■ALSOKグループの福利厚生制度利用可
…住宅関連割引/引越料金割引
…レジャー施設/ホテル宿泊料割引
…各種保険団体割引(自動車保険/火災保険等)
…リソルライフサポート倶楽部
…ALSOKベネフィット
…ALSOK通信教育講座 など
■65歳定年制(継続雇用制度あり/78歳迄)
その他
★新入職員アンケートの声★
Q、入社して(良い意味で)想像とちがったことは?
A、休みの取りやすさやシフトの調整(融通が効く)
ALSOK介護はチームケア・多職種連携がモットー!
一人に負担が掛からないようにみんなでフォローして
プライベートもしっかり充実しています
「介護って思っていたのと違う!」
そんな声が多いですよ
★未経験スタートも多数★
未経験から始めた職員が40%!
手厚い研修&資格支援制度あり
安心して始められる環境です◎
応募要件
※介護支援専門員
もしくは
主任介護支援専門員をお持ちの方
※グループホームの計画作成担当者希望は
認知症介護実践者研修も必要です。
【更新研修費用の補助制度あり】
末永くご活躍いただくために、
介護支援専門員の更新研修費用の
負担制度を設けております。
▼キャリア志向の高い方(当社は新卒3年目の管理者も活躍中!)
▼明るく元気に利用者様と向き合える方◎
▼新しいことにチャレンジしたい方◎
▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎
▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
募集人数
1名
応募方法
まずはマイナビ福祉・介護のシゴトより応募してください。
採用プロセス
(1)電話・メールにて日程確定連絡
(2)面接は1回!服装自由・土日OK!
面接は各施設で行います。
※面接後、1週間以内にご連絡致します
※オンライン面接ご希望の方はお気軽にご相談ください
(3)採用!
→勤務開始日は相談に応じます。
面接地
東京都目黒区目黒本町5-21-2
アクセス
勤務地
〒152-0002
東京都 目黒区 目黒本町5-21-2
電車
①東急目黒線 武蔵小山駅 徒歩7分(約500m)
車
環七経由目黒通り(都道312号)を目黒方向「目黒郵便局前」交差点3分(約1.3km)
法人情報
法人名 | ALSOK介護株式会社 |
---|---|
本社 | 東京都港区元赤坂5ー31 新井ビル |
従業員数 | 4084名 |
上場 | 無し |
事業内容 | ALSOK介護株式会社は、介護事業として有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護をはじめ、デイサービス、居宅介護支援、福祉用具レンタル・販売、訪問看護、サービス付き高齢者向け住宅、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護などのサービスを提供しています。また、保育事業として認可保育事業のサービスを提供しております。 |
最終更新日:2025/07/01
掲載終了予定日:2026/03/01
ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
東京都 目黒区 大橋2-16-1 坂本ビル1階
月給 247,000円 ~ 277,000円
詳細を見る
ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
東京都 目黒区 大橋2-16-1 坂本ビル1階
月給 307,000円 ~ 357,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
東京都 目黒区 碑文谷5-20-1 ドゥオールビル2階 201号室
月給 317,000円 ~ 367,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
東京都 目黒区 自由が丘2-11-10 パルシィード4階
月給 267,000円 ~ 297,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
東京都 練馬区 上石神井2-9-21
月給 305,000円 ~ 365,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / パート・アルバイト
東京都 文京区 湯島3丁目21番7号
時給 1,300円 ~
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
東京都 世田谷区 用賀2-31-7 イイダアネックス1 2階A
月給 317,000円 ~ 367,000円
詳細を見る
ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
東京都 杉並区 上荻1-16-16喜屋ビル4階
月給 247,000円 ~ 277,000円
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