医療法人仁寿会　老人保健施設カノープス姫路の介護職員の求人(正職員)

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【介護職/正職員】年間休日120日☆無資格の方も応募歓迎！☆男性の育休取得実績あり☆幅広い年代の職員が活躍中☆リハ職が多数おり、多職種連携でご利用者様の在宅復帰を支援☆

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職種

サービス形態

介護老人保健施設

職種

介護職員

雇用形態

正職員

給与

月給

233,500円～ 246,180円

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通勤

勤務地

〒671-0221

兵庫県姫路市別所町別所960-1

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時間

【１】8：45～17：45 （休憩60分）
【２】17：00～9：00　(休憩は120分)
【３】7：00～16：00 （休憩60分）
【４】11：00～20：00（休憩60分）

※１か月の変形労働時間制（平均 40時間／週）
※勤務時間は応相談

特徴

オンコールなし、時短勤務相談可

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あらたにご入所さまを向かい入れる際に、要件は満たしているか判定会議を実施しています。

さまざまな職種・先輩後輩など、関係各所にて相談を行い安心して業務に取り組めるようフォローを行っています。

時には映像をいっしょにみながら、運動を。どのようなものを実施するかは職員で相談しています。

季節に応じてのイベントをも実施　地域のみなさんとの交流も多くし利用者さんへの満足度を上げる取り組みを実施しています

仕事の内容

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子育て世代も含めて、幅広い年代の職員が活躍中！男性の育休取得実績もあります
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当法人では子育て世代を中心に20代～60代まで、幅広い年代の職員が活躍しています！子育て世代が多いので、お子さんの急な体調不良の際はお互いにカバーし合う等、フォロー体制も万全です。また、男性の育休についても業界に先駆けて9年ほど前から取得の実績があり、長く働きやすい職場環境です！

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多職種協働でご利用者様が元気になるようにサポートします
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当施設ではリハ職が9名在籍しており、多職種が連携してケアを行っていることが特徴です。また同じ法人内の石川病院も近隣にあるため、ご利用者様に変化があった際でも安心のサポート体制があります！多職種で協力し、ご利用者様が元気になっていく姿を見ることは何にも代えがたい喜びです！
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お任せする仕事内容
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老人保健施設において、日常生活のあらゆる場面での介護、在宅復帰、在宅生活の継続を意識したケア・レクリエーションを行い、ケアプラン作成に参加しチームケアを行います。
変更範囲：介護業務（同法人、姫路市内の病院）
PDCAサイクルを意識したケアの実践に取り組んでいる最中です！

＞入所の一日の勤務スケジュールは以下の通りです。
８：３０　始業　
　夜勤スタッフとの打ち合わせ・申し送り
９時　　排泄介助
１０時　離床、記録、入浴介助
１２時　昼食介助
１３時　排泄介助、離床
１４時　レクリエーション、おやつ
１５時　排泄介助
１６時　離床
１７時　夕食介助

通所の一日の勤務スケジュールは以下の通りです。
８時１５分　送迎　
９時３０分　入浴介助、脳活リハ
１２時　昼食介助
１３時　カラオケほか
１４時　体操
１５時　おやつ
１６時　送迎

☆仕事のやりがい
夏祭りや初詣など、ご利用者様向けの催しを企画し、楽しまれている姿を見たときには大きなやりがいを感じることができます！催しの企画は少人数のグループで行うので、自分の意見も出しやすいですよ♪また、地域の方向けに認知症要望に関する教室等も行っており、地域に貢献できることもやりがいにつながっています。

給与・手当て

給与

月給

233,500円～ 246,180円

（基本給　191,500円～ 204,180円）

基本給は経験によって異なります。
また月給には一律手当として以下の手当を含みます
・施設基準手当　14,000円/月
・夜勤手当　28,000円（一律4回）
※夜勤1回あたり7,000円（超過分別途支給）

※試用期間あり（最大3か月、基本給 5,000円マイナス支給）
※賃金支払い日：固定（月末以外）25日

24年から25年度にかけて施設基準手当の手当が12,500円から14,000円にアップしました！

昇給

あり（年1回
※前年度実績500円～5000円）

賞与

あり（年2回賞与
※前年実績 4.5か月　

処遇改善
職員の平均値で約２５万円支給。
最大で３６万円支給される方もおります。　R6年１２月実績
）

モデル

〇入社2年目介護福祉士　年収390万円
（月給248,000円×12ヶ月＋賞与（処遇改善手当含む）

〇入社5年目介護福祉士　年収417万円
（月給252,000円×12ヶ月＋賞与（処遇改善手当含む）

処遇改善

処遇改善あり

諸手当

通勤手当資格手当役職手当扶養手当夜勤手当

通勤手当：実費支給（上限あり月額30,000円）
休日手当：2,000円
家族手当、保育手当（対象者のみ）

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

オンコールなし時短勤務相談可

週5日
週休２日／週
シフト制となります。

休日・休暇

年間休日120日以上

週休2日
有給休暇あり(法定通り)
※入職日から3か月間の出勤率が9割以上の場合、入職日から3か月経過日に10日間支給（入職日が1月から9月の場合）

年間休日120日（昨年度実績）

待遇・福利厚生

託児所・保育支援社会保険完備セミナー参加費補助食事補助研修制度退職金制服貸与寮・社宅あり産休・育休制度実績あり介護休職制度実績あり

職員寮：9畳ワンルーム　月額20,000円～

保育所
利用条件：対象：小学校就学前まで可能
料金：月額25,000円　（助成金制度あり）

その他

敷地内禁煙（特定喫煙所あり）

車通勤可能です！
職員のほとんどは車かバイクで通勤しており、通勤時間は平均で20 ～30分です。

応募情報

応募要件

介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）初任者研修（旧ヘルパー2級）

未経験可無資格可ブランク可主婦（主夫）が活躍中

【歓迎条件】介護福祉士、実務者研修、初任者研修　資格有、現場経験３年以上

☆こんな方はぜひご応募ください
・育休取得など、働く環境を重視される方
・介護職だけでなく、他の職種とも協力したケアを行いたい方
・目の前の業務をこなすのではなく、業務の課題を考え、課題解決のためにPDCAを回していける方

☆入職後の流れ
未経験の方や無資格の方には、先輩職員がマンツーマンでサポートします！夜勤も業務に慣れた入職後半年頃からスタートするので、夜勤に不安がある方も安心してください♪
また、定期的に面談の機会も設けているので、分からいないことや不安な点はお気軽に質問できます！

募集人数

3名

応募方法

まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

採用プロセス

1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします
　　▼
2.面接(1回)
　　▼
3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します)

面接地

兵庫県姫路市別所町別所960-1

施設情報

アクセス

勤務地

〒671-0221

兵庫県姫路市別所町別所960-1

通勤手段

車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可

電車

①JR神戸線(神戸～姫路) ひめじ別所駅徒歩１５分、自転車１０分

車

姫路バイパス別所ランプを降りてすぐ！

通勤手段

車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可

法人情報

法人名	医療法人仁寿会
本社	兵庫県姫路市別所町別所2丁目150番地
従業員数	522名
上場	無し
事業内容	医療法人仁寿会にて以下施設を運営しています。・石川病院　（206病床）・介護老人保健施設　カノープス姫路　（100床）・通所リハビリテーション（定員：45名）