東京都葛飾区にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

　弊社は東京都葛飾区に拠点を構え、障がい（主に知的障がい）をお持ちの方が地域の一員として生活するために必要なサポートをしている法人です。 　現在募集している「原町成年寮かつしかセンター」はグループホーム事業になります。グループホームは特別な施設ではなく、一軒家やマンションの一室など、様々な形で地域のなかに溶け込んでいます。 生活支援員は利用者の方が暮らすグループホームを訪問し、住み慣れた葛飾区内の地域で自立した生活を送っていけるように、一人一人に必要な支援を行っています。 　地域で生活するためには一人一人に合わせたサポートが必要となり、生活支援員自身が今まで培ってきた日常生活の知識や経験が利用者の方の地域生活の幅を広げることにつながります。 　そして女性の生活支援員も活躍中！現在在籍している生活支援員のうち、女性は約半数在籍しています。 年齢層も幅広く、働いていく中でのライフスタイルの変化にも対応できるため、長く在籍し活躍される女性職員が多いです。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

“わが家の延長”という基本方針の下に、要介護・要支援状態となった方々にできるだけ住み慣れた家庭や地域で生活が送れるように支援してまいります。 当施設は、医療・介護はもちろんのこと、特に理学療法士、作業療法士、言語聴覚士を中心としたリハビリテーションに自信があります。 また、最大の特徴として高齢者の希望を子どもたちとの交流に求め、隣接する『児童養護施設東京愛育苑向島学園』の園児を始め、地域の子供会の児童たちとの日常的なふれあいに積極的に取り組んだ「幼老交流施設」を目指して、社会福祉法人創立６０周年記念として建設されました。 花と緑と水に恵まれた潤いある自然環境の中で、明るく、家庭的な雰囲気に包まれた施設作りに努めております。また、地域の介護が必要な高齢者やご家族を支援していくための核として地域社会の期待に添えるよう研鑽し常に変化してまいります。 最後に、当施設は、たくさんの学生の研修や実習（中学生から大学生、医大生）やボランティアを積極的に受け入れております。特に医大生には、親切で病みの分かる良医を目指してもらうきっかけになればという思いで実習に参加していただいています。 施設内行事は可能な限りでオープンにして地域に開かれた施設を目指しております。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

居宅介護支援をおこなっている事業所です。 当事業所では、たくさんの知識と経験の引き出しを持つスタッフが、ご利用者様とご家族様の笑顔のために活躍しています。現在、当事業所ではケアマネジャーの方を募集しています。私たちが大切にしているのは、 環境だけでなく心の支援も提供すること。お一人お一人に寄り添い、より良いサービスを目指せる方をお待ちしております！

セントケア東京の各営業所は地域連携を大切に地域に根差した運営をしています。 各営業所は小さいですが、その分アットホームな雰囲気です。 スタッフについて 年齢：20代～70代 管理者：男性 男女比：3：7 パート比率：6％ ※２０２１年１２月の情報です。

グループホームでの夜勤専従の求人です。資格を活かして一緒に働きませんか。 先輩スタッフがしっかりと研修を行いますので安心して就業いただけます。職場見学受付中。 ※新型コロナウィルス感染予防の為、見学時間を５分～１０分程度、見学の際は検温・マスク着用必須としています。

セントケア東京の各営業所は地域連携を大切に地域に根差した運営をしています。 各営業所は小さいですが、その分アットホームな雰囲気です。 スタッフについて 年齢：20代～60代 管理者：男性 男女比：4：6 パート比率：6％ ※２０２１年１２月の情報です。

セントケア東京の各営業所は地域連携を大切に地域に根差した運営をしています。 各営業所は小さいですが、その分アットホームな雰囲気です。 スタッフについて 年齢：30代～70代 管理者：男性 男女比：1：9 パート比率：60％ ※2021年12月の情報です。

セントケア東京の各営業所は地域連携を大切に地域に根差した運営をしています。 各営業所は小さいですが、その分アットホームな雰囲気です。 居宅介護部門スタッフについて 年齢：30代～60代 平均年齢：54歳 男女比：2：8 管理者男女比：5：5 介護支援専門員資格取得後未経験での入社実績有 主任ケアマネ在籍 営業所同士の横のつながりも大切に 居宅部門での勉強会やミーティングを定期的に実施しています。 セントケアホールディングには 居宅介護支援担当者が在籍し、 各地域会社や各営業所のフォローを行っています。 法改正等については セントケアグループとして情報収集、対応を行っています。

【介護未経験の方から、子育て中の主婦（夫）、シニア世代まで、幅広く活躍できます！中途・転職者歓迎！！】 みなさんの不安や疑問も、ニチイなら大丈夫！ニチイの特長ご紹介します。 ［1］全国に活躍の場があります！　 ニチイには全国に介護拠点があります。だから今お住まいの近くでのお仕事探しはもちろん、引越先でもニチイで働く方が大勢います。 ［2］フルタイムはもちろん、短時間シフトでの勤務などさまざまな働き方が選べます　 ご家庭の都合に合わせた働き方ができます。様々なシフトバリエーションがあり、週1回、または短時間でも働けるサービスもありますのでご相談ください。