社会福祉法人康和会　久我山園（東京都）の受付・事務の求人（正職員）│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

敷地内は大きな桜が5本程植えてあります。 春の時期は毎日職場から桜が見れるので、とても癒されます。 利用者さんを連れてお花見散歩へ行ったりと、職員も仕事を忘れお花見を楽しんだりしています。

写真左からろうけんくがやま、久我山病院、久我山園と3施設が併設しています。

久我山園では年に2回の園内研修を実施してます。内容は介護保険法に定められられている研修と、プラス今必要とされている内容の研修を行っています。最近では『認知症』と『グリーフケア』などを追加しています。座学だけでなく、自身が体験できる内容もあったりと学びの多い内容になっています。

施設では色々な介護機器の体験会を年に数回実施しています。職員が介護者側と利用者側に分かれて体験する事で色々な事を感じ、今後の業務に生かしています。

久我山園では介護ソフトの入力端末としてタブレットを導入しました。これまでパソコンのみで入力してきた記録がタブレットでもできるため、スタッフの業務効率化・負担軽減になれば良いなと期待しています。使い方はパソコンよりも簡単なので、スマートフォンを使いこなす若い職員にいち早く定着しそうです。早く全員が使いこなせるようになればと今年の大きな課題の一つになりそうです。

　2018年は久我山園ととなりのろうけんくがやま合同で介護フェアを開催しました。 来場者数は170名とたくさんの方にご参加いただきました。参加者が余裕をもって回れたと、大変好評でした。

暑い日の午後、職場ではソフトクリームを利用者皆様のおやつに提供しました。皆様に喜ばれて楽しみながら作っていました。