宝塚すみれ栄光園【宝塚せいれいの里】のケアマネジャー（介護支援専門員）の求人(正職員)

注目

訪問サービス居宅介護支援（ケアマネジメント）地域包括ケアセンター

社会福祉法人聖隷福祉事業団

【ケアプラン作成】幅広い年齢層で笑い声の多い職場・あなたのスキルを貸してください

注目

職種

サービス形態

訪問サービス、居宅介護支援（ケアマネジメント）、地域包括ケアセンター

職種

ケアマネジャー（介護支援専門員）

雇用形態

正職員

給与

月給

177,600円～ 232,600円

詳しく見る

通勤

勤務地

〒665-0826

兵庫県宝塚市弥生町2-2

地図を確認する

詳しく見る

時間

9：00～17：30（休憩60分）
午前勤務/午後勤務　可能

特徴

午前のみ勤務、午後のみ勤務、時短勤務相談可、18時までに退社可能、残業ほぼなし

詳しく見る

施設はとてもきれいで働きやすい環境なので、安心して業務に取り組むことができます。

多職種の連携が必要となるため、チームワーク重視です

キレイで開放的な施設です♪

いろいろな機器を使って業務に取り組みます

タブレット端末を使い日々のデータ管理。ペーパレスであり、引継ぎもスムーズ

笑顔や挨拶あってこそ・・・♪

仕事の内容

※宝塚すみれ栄光園に出勤後、ケアマネジャー業務を行います。

【職員の年齢層】若手（20代）～ベテラン（50代）まで幅広い職員層です。業務フォロー体制は抜群です！
新卒3年目の若手職員から25年目のベテランまで幅広い年齢層で笑い声の多い職場です。
分からない事はひとつずつ丁寧に、覚えて頂ける環境ですので、ブランクのある方等もご安心下さい。

【移動範囲は近隣】宝塚の第２地区を担当。平地が多く、午前2件・午後2件の訪問件数が平均的です。
外出予定が無い場合は、終日事務業務の日もあり、予定が立てやすい環境です。
平地が続く環境ですので、電動機付自転車で動ける範囲も多いので移動は楽々です。

【地域包括支援センターとの連携】
車で5分の場所に運営している地域包括支援センターがあり、多職種連携も行います。

3職種（ケアマネ・保健師・社会福祉士）が集う連携した環境で日々のスキルアップが実感できます！
当事業所で意識している点は、専門職が輝ける職場である事です。
必要とされる専門職達がご利用者に向き合って仕事をし、連携がとれておりますので学びが多い環境です。
職場の雰囲気を一部ご紹介！
一番の特徴は笑いが多い職場です。
ある時間になると自然とおやつの配給があったり、
外出先から帰ったら机にチョコがおいてあったり年齢関係なく和気あいあいとしています。

都度挨拶もよくされており、コミュニケーションしやすいですよ。

給与・手当て

給与

年収400万円以上可能固定給

月給

177,600円～ 232,600円

（基本給　177,600円～ 232,600円）

※基本給は経験・職歴等により変動あり
※上記モデル月給はベースで算出しております。以下該当となれば給与に加算されます。
・住宅手当　→　月額上限28,000円
・通勤手当　→　月額上限55,000円
・扶養手当　→　ひとり扶養にあたり月額6,500～15,000円（扶養対象者によって金額が変わります）
・残業手当　→　現在、月平均10時間程の残業があります（所定労働時間は7時間30分）

昇給

あり（毎年1月に基本給が定期昇給）

賞与

あり（年３回（2022年度実績4.05か月））

モデル

介護支援専門員（介護福祉士）勤続15年目　年収400万円以上
月収300,000円×12か月＋賞与1,290,000円＝4,890,000円

諸手当

通勤手当住宅手当資格手当役職手当扶養手当夜勤手当単身赴任手当地域手当

■職員全員が出産育児等で生活環境が変化しても、安心して働いていけることを最優先に考えています。

・賞与（年4ヶ月以上）
・資格手当（8,600円～13,100円）
　※介護福祉士・社会福祉士・保育士・各医療技術に該当する資格対象
・住居手当(上限27,000円)
・通勤手当（上限55,000円）
・扶養手当（1名につき6,500円～15,000円）
・時間外勤務手当
・夜勤手当/早出手当/遅出手当 /宅直手当
・医療見舞金（指定病院での診療費実質無料）
・退職金

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

午前のみ勤務午後のみ勤務時短勤務相談可18時までに退社可能残業ほぼなし

週休二日制の為、週5日勤務が原則となります。
原則、平日勤務です。
土日祝の勤務となった場合は同月内の別日に振替休日を取得して頂きます。

9：00～17：30（休憩60分）
午前勤務/午後勤務　可能

休日・休暇

4週8休以上

年間休日：117.5日　※2023年度予定、以下内訳
※聖隷福祉事業団の平均有給取得日数14日
上記から、117.5日＋14日＝131.5日の年間休日取得が可能
別途、半日休日0.5日×11回取得（2023年度）

【その他】
　・忌引による休暇（2～7日）
　・慶弔による休暇（3～5日）
　・永年勤続休暇（2～5日）
　・育児による時間短縮措置
　・有給休暇（初年度10日～17日付与。半日・一日単位で取得可能）※雇用形態により異なる。
　・産前産後休暇
　・育児休暇（最長3年）
　・有給休暇（繰り越し上限20日、最大保有40日まで）
　・介護休暇
　・厚生休暇（年度内で必ず取得できる4日間の休暇＝年間休日へ含む）

待遇・福利厚生

社会保険完備資格取得支援セミナー参加費補助食事補助復職支援研修制度退職金転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり介護休職制度実績あり

・定期健診
・各種表彰
・給与支払い末締め、当月27日支払
・インフルエンザ予防接種（無料）
・財形貯蓄
・歓送迎会費の一部負担（5,000～20,000円）
・人間ドック費用補助（本人負担：0円～4,000円）
　被扶養者：6,000～8,000円　本人自己負担：35歳以上は無料、35歳未満は3,000～4,000円
・保養所等（ホテル、旅館、温泉、遊園地、ゴルフ施設、レストラン、スポーツクラブ、結婚式場、自動車学校、各カルチャー教室、各小売店等、5％割引～無料にて利用可能）
・試用期間2ヶ月（給与変動なし）

その他

敷地内禁煙（喫煙所なし）喫煙エリア内での業務があるため20歳未満の勤務不可車内禁煙

応募情報

応募要件

介護支援専門員（ケアマネジャー）主任介護支援専門員

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中

応募要件、資格を取得済みの方

募集人数

1名

応募方法

まずは、マイナビ福祉・介護のシゴトよりエントリーをお願いいたします。

採用プロセス

【１】マイナビ福祉・介護のシゴトよりエントリーをお願い致します。
【２】採用担当者よりメールもしくはお電話を致します。
【３】ご希望条件等を確認させて頂いた後、見学日程や採用試験日程を予定していきます。
【４】見学実施や採用試験実施（1回）
【５】ご内定となった後、就職希望日に合わせて入職となります。

面接地

兵庫県宝塚市弥生町2-2

施設情報

アクセス

勤務地

〒665-0826

兵庫県宝塚市弥生町2-2

通勤手段

車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可

電車

①JR宝塚線宝塚駅無料送迎バス運行（約10分）
②阪急宝塚本線宝塚駅無料送迎バス運行（約10分）

バス

阪神バス　総合福祉センター前下車後、徒歩5分

車

車通勤可。敷地内に駐車場があります。

通勤手段

車通勤可、バイク通勤可、自転車通勤可

法人情報

法人名	社会福祉法人聖隷福祉事業団
本社	静岡県浜松市中区住吉2丁目12番12号（法人登記）
従業員数	16579名
上場	無し
事業内容	1.医療事業（病院・診療所・ホスピスなど） 2.保健事業（健康増進・健康診断・人間ドック・疾病予防・労働環境測定など） 3.福祉事業（特別養護老人ホーム・身体障がい者支援施設・救護施設・無料または低額診療・保育事業・有料老人ホーム事業など） 4.介護サービス事業（介護老人保健施設・通所事業・訪問看護ステーション・在宅訪問事業など）