全国にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

セントケア東京の各営業所は地域連携を大切に地域に根差した運営をしています。 各営業所は小さいですが、その分アットホームな雰囲気です。 スタッフについて 年齢：20代～50代 管理者：男性 男女比：3：7 パート比率：56％ ※2021年12月の情報です。

【Web面接実施中！】 NC安茂里では、未経験から始めたスタッフが多くいますが、そんな先輩方も今は訪問介護の第一線で大活躍しています。 先輩の中には 「最初は緊張して不安なこともあったけれど、目の前にいるご利用者様お一人お一人と密なコミュニケーションを図ることが得意になりました。」 「ありがとう。やあなたが来てくれて助かるわ。といったお客様からの感謝の言葉が私に元気をくれます！」なんて声も！ 子育て中の主婦（夫）やシニア世代まで幅広い世代のスタッフが短時間やフルタイム等、自分のライフスタイルに合わせてお仕事ができる環境とスキルアップのできる研修・フォロー体制が整っていて、働きやすい職場です。ぜひ私たちと一緒に働きませんか？

【横浜市都筑区荏田南】一戸建てが多い住宅街に所在し、静かな生活を送っています。 小規模多機能は「通い」「泊り」「訪問」の複合サービスです。ご利用者の日常が分かるサービスで、より深くご利用者に関わる事が可能です。日中の利用定員は15名。よりきめの細かいサービス提供を可能としています。 看護師さんも常勤しており、医療体制も整っています。また、機能訓練も常時行っており、ご利用者のADL維持向上に取り組んでいます。 職員もベテランが揃っており、初めて仕事をされる方も安心です。経験者でも新人さんは教育担当員が必ず付きます。細かい教育プログラムがあり、教わる側も教える側もお互いに課題がはっきりと分かるシステムがあります。 確実に成長出来る教育制度が整っています。 運営法人は「社会福祉法人秀峰会」様々な介護サービスを運営しており、安定した運営基盤とノウハウが蓄積されています。 小規模多機能として専用に設計しており、安心の設備と、職員にとっても働き易い環境になっています。 施設見学も随時受付けておりますので、是非お気軽にお立ち寄り下さい。 お待ちしています！

ケアサポート株式会社一都三県に全34拠点、在宅型をメインにデイサービス・ショートステイ・グループホーム等の介護施設を運営している会社です。 ケアサポート寿クラブは、千葉モノレール小倉台駅より徒歩12分程の場所に位置しています。サービスはデイサービスとショートステイの2つの事業所があり、開設より3年目になります。 ショートステイは1フロア定員10名の2フロアの造りです。過ごし方はそれぞれになりますので、1人1人とコミュニケーションを大事にしながら、また来たくなるような環境づくり、日常生活をサポートしています。 ☆ケアサポート寿クラブの特徴☆ ・働くスタッフの声：信頼できる上司や同僚がいますので、困ったときは相談をしやすい環境です。皆どうすれば、より良くなるかを考えて下さるので気持ちよく働くことが出来ています。また、１人で考えるのではなく、チームで対応して下さるのでありがたいです。 【ケアサポートはどんな社風？】 ☆感謝の気持ちを伝え合う社風があります。 施設によっては日々の「ありがとう」を一言サンキューカードとして張り出し、お互いを承認し合うような取り組みを行なっている拠点もあります。 「人を大切にする」というベースの考え方がケアサポートにはあらゆるところに散りばめられています。 ☆社員のやってみたい！を受け入れてくれる環境 社員の挑戦したいことに挑戦させてくれる風土はどの拠点にもあります。現場の中でやってみたいことを提案することができ、上長・同僚が後押し・サポートをしてくれます。その環境の中で女性職員でも産休・育休経て実際にキャリアアップしています！