全国にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

エイジフリーハウスは「通い」を中心に「訪問」、状況に応じて「宿泊」を組み合わせて サービスを提供することができる、地域密着サービスです。 デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」と お客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設ですので、 24時間365日お客様のニーズに合わせてお一人おひとりに合ったサービスを行うことができる施設です。 各拠点に認知症実施者研修修了者を配置し、認知症の方の対応もしています。 季節ごとのイベントやレクリエーションなど、正社員・パート社員問わずスタッフ全員で 意見を出し合いながら実施しており、思っていることを言いやすい、相談しやすい職場環境です。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

育福会はその名称が示すとおり社会に福祉を育てることを目的としており、理想の福祉サービスを構築し、福祉の輪の拡大に努めます。 このため、本法人は次の指針を掲げて活動を行います。 日本に幸せを、人に笑顔を 特別養護老人ホーム「コティコート西宮仁川」を、西宮市一里山町に開設いたすこととなりました。 阪神間モダニズムの伊吹を感じる閑静な住宅地で、「それまで慣れ親しんできた地元での生活を快適に続けられるようにと考えて設計いたしました。

星総合病院は1925（大正14）年、郡山駅前に星醫院として開院し、現在まで地域の医療を支え続けてきました。 　これからの地域医療ニーズに応えるべく、地域に根ざした「おらが病院」をコンセプトに新しい医療の形を目指し、2013年1月に新築移転オープンいたしました。星総合病院をはじめ、当法人が運営する保健・医療・福祉施設と共に、今後も多様化し続けるニーズに対応するべく新しいサービスの提供に努めております。地域の皆様の健康を守る医療機関であり続けるために、これまで築いてきた関係を大切にこれからも地域と共に発展し続ける医療機関を目指していきます。

基本理念「ゆとりと安心を笑顔で」 ワークライフバランスを大切にしており、福利厚生も充実させ、働きやすい職場を目指しております。 定員30名（総合事業含む） 選択制の趣味活動やアクティビティに力を入れております。 昼食は施設内にて調理しており、美味しいと好評です。 行事食も取り入れており、おやつバイキングや松花堂・お寿司などを提供しております。 職員食として職員も注文することが可能です。 入浴は大風呂と機械浴があり、その方の状態に合わせて提供 同建物内に認可保育園を運営しており、様々な機会で交流を行っております

当法人は肢体不自由児、重症心身障がい児者を対象とした福祉施設・医療機関です。 その中でなでしこは生活介護・児童発達支援事業を行っています。

更科ホームは、長期９０床、ショート２０床、計１１０床の従来型特養です。施設環境としての大きな特色は、すぐ隣に主治医のいる協力病院があり、体調に変化があればすぐに受診できる環境であることです。特養は医師が常駐していませんが、隣の敷地に協力病院があることは、強みです。労働環境としての特色としては、介護職員の心身労働負担軽減の為、適宜体制の見直しや調整を行っていることがあげられます。夜間帯の職員配置を増員、各フロア職員１名にはならない環境とし、新卒職員、未経験での入職職員の不安を軽減し安心して働ける環境を整備しました。また、時間差勤務シフトにより、日々の通常業務における残業はありません。それにより、家庭と仕事のライフワークバランスが保ち易くなりました。前年度の介護課の有給平均取得日数は１６．２日。月の９公休に加えて有休を月に１～２日取得、有休を交えた希望休で旅行等プライベートな時間の充実が可能です。令和３年には、入居者へのより良いケア環境となるよう、職員にとってもより働きやすい環境であるよう、施設体制を整備しました。経管栄養の方、医療依存度の高めな方々を看護師の目が届きやすい１階フロアにて対応、加えて生活自立度の高めな方も１階で対応し、ご自身のペースで過ごしていただけるよう努めています。また、自立支援に向けた取り組みにも力を入れています。２階には、認知症を有する方々が多く生活されており、職員配置を厚くすることで対応や見守りの強化に努めています。 職員入職時は、マンツーマンで指導担当が付き、仕事に慣れていただきます。順を追って各シフトに入り、５～６ヶ月かけて全シフトを出来るよう教育します。「入所者に安心・安全・安楽にすごしていただく」を目標に入所者に寄り添い、生活する家として安心できる家庭的な環境・関係作りを目指しています。機能訓練指導員を雇用し、個別のリハビリ及び集団でのリハビリに力を入れています。

お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、入浴介助をして頂きます。 1名のお客様に対して介護職員2名・看護職員1名の3名体制ですので、未経験の方でも安心です。 お客様はもちろん、そのご家族様の喜ぶ表情も見ることができますので、日々仕事のやりがいを感じることができるお仕事です。 「ひとりひとりのお客様を大切にする」をモットーに日々、入浴サービスを提供しています。 お客様に入浴サービスを提供するだけでなく、入浴のひと時を楽しんで頂けるよう工夫をしています。 例えば、ゆず湯などの季節に応じた入浴剤を利用するイベント入浴にも取り組んでいます。 みんなでチームワークを大切にしながらお客様に喜んで頂けるよう、常にスタッフ全員で明るい雰囲気づくりを心がけています。

「たとえ介護が必要な状態になったとしても、自分が思うような暮らしをしたい」ということは、誰しも考えるのではないでしょうか。サンスクエア沼南グループでは、「利用者の方に、自立した、元気で楽しい暮らしをして欲しい」という「思い」をケアに込め、新しい認知症ケアにも取り組んでいます。介護や看護、リハビリの必要な高齢者の方の家庭復帰や、高齢者の方を家庭で介護されている家族の支援を行っています。

お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、入浴介助をして頂きます。1名のお客様に対して介護職員2名・看護職員1名の3名体制ですので、未経験の方でも安心です。お客様はもちろん、そのご家族様の喜ぶ表情も見ることができますので、日々仕事のやりがいを感じることができるお仕事です。 当拠点では、「ひとりひとりのお客様を大切にする」をモットーに日々、入浴サービスを提供しています。お客様に入浴サービスを提供するだけでなく、入浴のひと時を楽しんで頂けるよう工夫をしています。例えば、ゆず湯などの季節に応じた入浴剤を利用する「イベント入浴」に取り組んでいます。 日頃、仕事はキビキビと、その他の時間は和気あいあいとした雰囲気でとても働きやすい環境です。常にスタッフ全員で明るい雰囲気づくりを心がけています。年齢層も20代～40代と幅広く、みんなでチームワークを大切にしながらお客様に喜んで頂けるよう頑張っています。

～すべての人が笑顔で過ごせる介護施設を目指して～ 2025年10月に特別養護老人ホーム横浜旭いこいの里は、相鉄本線鶴ヶ峰駅から徒歩９分の旭区西川島町にOPENいたします。全室個室ユニット型200名定員に、全室個室ユニット型20名定員の短期入所施設を併設します。 当施設は、「想像力を豊かに。介護施設らしからぬ施設作りを目指す」をコンセプトに様々な仕掛けを用意しております。 ・ドッグランの整備 敷地内にドッグランの整備を行い、地域の方々向けに無料で開放する予定です。ドッグランを愛犬との憩いや交流の場として利用いただくと共に、ペットの有無に関係なく、お子様から高齢者の方まで、世代を超えてつながることができる場所を目指します。 ・ペットと一緒に入居が可能。～あきらめない福祉の実現～ 「人生最後の時までペットと暮らしたい」という思いを実現するため、ペットと一緒に入居できる専門のフロアを設置します。動物との触れ合いは、安らぎや温もりを感じるとともに、孤独感が薄れたり、ストレスが解消されたりすることがあります。当施設では、看板犬を飼い、専門のドッグトレーナーを採用し、施設内でアニマルセラピーの実施も行います。 ・ペットと一緒に出勤ができる制度の導入 犬やペットがオフィスにいることで「従業員の意欲が高まる」「幸福感が高まる」「ストレスが低減する」「職場の人間関係を良好にする」「離職率が低下する」などペットの存在が癒しだけでなくビジネスの観点からも一定の効果をもたらすことが分かっているので、家族であるペットと一緒に出勤ができる制度を導入します。 ・人財育成課という専門の教育部署を設立 職員教育の充実のため、専門の教育部署を設立することにしました。専門の部署を設けてそこで教育をすることで、現場の負担軽減につながり、さらにマンツーマンで教育をすることが可能になります。経験者だけでなく未経験の方でも安心して働ける環境です。 ・24時間の看護体制 入居者様の急変など緊急時の対応ができるよう看護師が24時間常駐します。また、介護職員の負担軽減や安心感にもつながります。

皆さんは、有料老人ホームというと、どのようなところをイメージしますか？ 特別養護老人ホームと同じように、要介護の方々が暮らしているところを思い浮かべるかもしれません。実際、有料老人ホームの多くは、要介護状態となり一人で生活することが困難になってから入居することを想定して運営しています。 これに対して、私たちの〈ゆうゆうの里〉は、要介護状態になり手助けが必要になってから入居するのではなく、元気な時に入居して第二の人生を謳歌する終の棲家、という大きな特徴があります。もちろん、介護が必要になった時は、一人ひとりのその時の状態に合わせて、生活支援、身体介護、看取りなど、安心していただけるサービスを提供しています。 このように、介護や医療に裏付けられた「生涯安心」のもと、憂いなく存分に自分の好きなことや夢にチャレンジしていただく“元気付”有料老人ホームを、私たちは目指しています。仲間とともに生き生きと生活する高齢者コミュニティづくりを通して、地域社会の福祉ネットワークづくりに貢献しているのです。 この高い目標を達成するには、身体的ケアや精神的ケアを含めた、総合的なケアに関するテクニックとスキル、そしてマインドを持った優秀な「人財」が不可欠です。そのため、私たちは、職員実践研究活動や事故ゼロ活動、接遇マナー向上活動などを推進し、従来から職員教育に力を注いできました。現在は、さらに新しい育成方針や研修体系の検討を進めて充実を図っています。また、財団は“元気付”有料老人ホームの新規建設も、意欲的に検討しているところです。 私たちは、ご入居者一人ひとりの夢へのチャレンジを後押しするだけではなく、職員一人ひとりにとっても、夢にチャレンジして、職業人として人間として成長することができる“元気付”有料老人ホームでありたいと考えています。 財団には、チャレンジするに値するフィールドがたくさんあります。多様なフィールドでチャレンジしてみたいという意欲と、一人ひとりの暮らしを支えていきたいという優しさを持った皆さんを、心よりお待ちしております。 ともに働き、ともに成長していきましょう！

エイジフリーハウスは「通い」を中心に「訪問」、状況に応じて「宿泊」を組み合わせて サービスを提供することができる、地域密着サービスです。 デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」と お客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設ですので、 24時間365日お客様のニーズに合わせてお一人おひとりに合ったサービスを行うことができる施設です。 各拠点に認知症実施者研修修了者を配置し、認知症の方の対応もしています。 季節ごとのイベントやレクリエーションなど、正社員・パート社員問わずスタッフ全員で 意見を出し合いながら実施しており、思っていることを言いやすい、相談しやすい職場環境です。

当ホームの良さは、何といっても「チームワーク」 介護なんて不安…みんなスタートはその気持ちです。 そして当ホームのスタッフは例外なくお客様を楽しませ、笑顔にする術を みんな持ち合わせています。 不安な気持ちも共感し、楽しい事もお客様を笑顔にする事も 出来る先輩や個性豊かな仲間がたくさんいます。 ぜひ私たちと一緒に働きませんか？

エイジフリーハウスは「通い」を中心に「訪問」、状況に応じて「宿泊」を組み合わせて サービスを提供することができる、地域密着サービスです。 デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」と お客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設ですので、 24時間365日お客様のニーズに合わせてお一人おひとりに合ったサービスを行うことができる施設です。 各拠点に認知症実施者研修修了者を配置し、認知症の方の対応もしています。 季節ごとのイベントやレクリエーションなど、正社員・パート社員問わずスタッフ全員で 意見を出し合いながら実施しており、思っていることを言いやすい、相談しやすい職場環境です。

明るく家庭的な雰囲気のもとで、高齢者の自立を支援し、家庭への復帰や自立支援を目指します。 入浴や食事などの日常生活上の支援や、機能訓練、療養上のお世話などを行い、入所者さまの意思や人格を尊重いたします。常に入所者さまの立場に立ってサービスをご提供します。 施設内は明かりを多く取り入れ開放感のある造りです。 スタッフも笑顔とあいさつを欠かさず、施設全体が明るい雰囲気です。 『おらが庵の1日の流れ』 ●７：００～　　　起床 ●７：３０～　　　朝食 ●１０：0０～　　 行事・各種レクリェーション活動 機能訓練 ●１１：４５～　　　 昼食 行事・各種レクリェーション活動・入浴等 ●１５：００～　　　おやつ ●１７：４５～　　　夕食

お客様に自分らしく暮らしていただくため、ＡＬＳＯＫのサービスメニューであるみまもりから、在宅介護・施設介護の提供に至るまで、サービスのラインアップの充実を図り、誠実にお客様に寄り添います。

■概況 施設を見下ろすように聲える蓑堂山の絶壁は、市内でも有数の景勝地です。近くには、日本の滝100選にも数えられる米子大漂布や米子不動尊などの名所も数多くあります。天然記念物のカモシカやサルもしばしば訪れ、好環境の中でのびのびと生活しています。 ■施設の特徴 須坂市の東部、自然豊かな地に法人内最後の入所施設として誕生しました。本体施設の他グループホーム1ケ所があり、ショートステイやタイムケアの利用も多くあります。

三谷町という「地域」で障がい者とか高齢者とか関係なく、誰もが暮らしやすい心豊かな街を目指し、人と人との間に立って「縁」を紡ぎながら必要な事業を展開しています。 相談支援楽翔では、障がいのある方や関係機関とのコーディネート役となって地域生活をサポートします。

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

よつば荘は、定員７名のグループホームです。 アットホームな雰囲気の中で利用者の皆様が楽しく生活しています。 ホームでの生活は自分で洗濯や掃除をします。特に自分の部屋の整理整頓には余念がありません。 そして、みんなで囲む食卓はいつも賑やかです。 休日になれば、買い物に出かけて好きなお菓子を買いこんだり、カラオケに行ったりとみんな気ままに過ごしています。