全国にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

2024年10月新規オープンした医療的ケアが必要な方も入居可能な有料老人ホームです。 24時間365日看護・介護職員が安心の暮らしをサポートいたします。 2階建ての建物内に25室の居室をご用意。一部キッチンやバスルーム完備の広めの居室もございます。

＼＼オープニングスタッフ募集・2025年3月オープン予定／／ 現存のわくわくぎふと鎌取は児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能事業所ではありますが、それぞれで支援を分け療育を実施！小集団活動のなかで、その子のための課題解決を丁寧に行ってきました。 ＜放課後等デイサービス/支援内容＞ 『運動・音楽・小集団活動』をメインに、季節の工作やビジョントレーニングなども取り入れ療育を行っています。 また、放課後等デイサービスの中でも中高生を対象とした支援も展開。SSTを基とした、自立に向けた土台作りを行っています。 ☆中高生向け放課後等デイサービス☆ この度、青年期に向けた自立支援に特化した事業所づくりを目指しています！！ ご興味がある方はぜひご応募ください！

私たちの障害者支援施設は、利用者一人ひとりのニーズと希望に寄り添う、温かな支援の場です。障害の有無にかかわらず、全ての方が自分らしく、安心して暮らせる環境を提供することを使命としています。ここでは、多様な支援とサービスを通じて、利用者が持つ潜在能力を最大限に引き出すお手伝いをします。 施設内には、経験豊富な専門スタッフが常駐しており、日常生活のサポートから就労支援まで、幅広いニーズに対応しています。利用者の個々に応じた支援を提供し、それぞれの個性や能力を尊重することを大切にしています。一人一人が自信を持って取り組める環境を整え、自己肯定感を高めるサポートを行い、活躍できる場面を個々に用意して、それぞれの力を最大限に発揮できるようサポートします。 初雁の家では、利用者が安心して生活を送ることができるよう、24時間体制での支援を提供しています。日常生活のサポートに加え、医療機関とも連携し、健康管理や緊急時の対応にも万全を期しています。利用者が社会に参加し、自立した生活を送ることを支援するための多様なプログラムを実施しています。趣味活動やスキルアップのためのワークショップ、コミュニティ活動に加え、楽しみにつながるレクリエーションも行っています。これにより、利用者が生きがいを見つけ、充実した日々を過ごすことができるようサポートします。さらに、地域の中で生きることを大切にし、地域社会とのつながりを深める活動も積極的に行っています。障害の程度にかかわらず、お互いに支え合いながら地域の中で自立していくことを目指しています。 施設は、バリアフリー設計を取り入れ、利用者が安全で快適に過ごせる環境を整えています。利用者とそのご家族が安心して利用できるよう、心のこもったサポートを提供することを大切にしています。 私たちは、利用者一人ひとりの個性を尊重し、その可能性を信じています。支援を通じて利用者が自分らしい生活を築き、社会の中で役立ち、活躍できるよう全力でサポートします。一緒に明るく希望に満ちた未来を築いていきましょう。

西多摩郡瑞穂町にある、入居定員188名の比較的に大きな特別養護老人ホームです。デイサービスや訪問介護事業所、居宅介護事業所を併設し、1981年の設立以来、地域の高齢者介護を主体的に支えてきました。 法人の基本理念「ゆとりと安心を笑顔で」を基に、ご利用者お一人おひとりが「笑顔で」「ゆとりと安心」を感じてもらえるように、また、職員は「笑顔で」「ゆとりと安心」を提供する。そのような施設であり続けるよう努力しております。

フレイとは平和と豊かな実りに恵まれた北欧の神の名前で、　　 障がいがあっても幸せで豊かな人生を送ってほしいとの想いで名付けました。日々の作業を通じて、少しずつできることを増やし、学び・働く喜びと、必要とされる充実感を感じてほしいと願っています。 生活介護定員25名

「水野記念リハビリテーション病院」の大きな役割は、 同法人の「水野記念病院」で急性期の治療を終えた患者様の受け入れです。 入院患者様は地域に暮らす高齢者の方が多く、整形外科疾患と 脳血管疾患のリハビリ目的の患者様が大半を占めています。 院内は、スペースにゆとりのある設計となっていて、2～4階が病棟で、 5階は全てリハビリスペース。眺めの良い「リハビリテーション室」には、 在宅生活を意識したリハビリ設備や、各種機器が充実していて、 外の空気を感じながら訓練ができる「屋外機能訓練スペース」もあります。 リハビリ科では、「退院後の暮らし」をイメージした訓練を大切にしていて、 退院前に担当スタッフが患者様のご自宅へ「家屋調査」に伺い、 福祉用具導入のアドバイスや、ご家族への介助指導なども行っています。 働く魅力は、さまざまな職種とチームを組んで、 「在宅復帰」という同じゴールに向かって連携できること。 各病棟では、医師・看護師・リハビリ職・介護職・ソーシャルワーカー などの多職種で活発な意見交換を行い、患者様お一人おひとりに合わせた 退院支援計画やリハビリプログラムを立案しています。 週に1度の「リハビリカンファレンス」も多職種が参加し、 現状のアプローチ方法の見直しを検討して職種間の役割分担を確認し、 各立場で捉えた問題点などを報告し合っています。 医療職の専門用語や、退院時に必要な介護保険の知識なども 共有しているので、職種を超えた学びも得ることができます。

2021年5月に大東市北条2丁目の住宅地に開設いたしました。 バリアフリー仕様、女性４名、男性４名定員のホームです。（ショートステイ４床併設） 生活介護や就労または就労継続支援等を利用しながら、地域で共同生活を営む住居に入居している障害のある方に対して直接の介助（入浴、 排せつ、食事等）、生活等に関する相談・助言、就労先や関係機関との連絡のほか、必要な日常生活上のお世話を行います。

"健生会"は2006年に誕生した福祉業界では新しい組織です。 法人内には、特別養護養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、グループホームがあります。 『健やかに生きる悦びの館』『創造』これが『健生会』の理念です。 施設利用者の皆さま、一人ひとりに目を配り、その人に合ったケアを目指し、地域社会の一員として健やかな生活を営むことができるよう、法人としてスタッフ一丸となって、施設運営に努めます。 ざおう健生苑本館は2018年5月福山市蔵王町に開所した施設です。 地域密着型特別養護老人ホーム（定員29名）、ショートステイ（定員10名）で構成されております。 全室個室で、9名・10名を１ユニットとしており、利用者様一人ひとりとしっかりと向き合い、ユニットに配属された決まったスタッフが日々お世話させていただくことにより、利用者様が安心してケアを受けていただけるサービスを提供できる施設です。

清瀬市の指定管理委託により、NPO法人子育てネットワーク・ピッコロが運営しています。子どもを中心に保護者と支援員がともに考え、事象を共有しながら一緒に子育てする場となること、どの子もひとりひとり大切にされる学童クラブであることを理念とします。発達段階に応じたあそびや体験を通じて、自主性、創造性を伸ばし、子どもが健やかに成長していくことを願います。 中清戸学童クラブは農地・住宅地の間に立地し、専用の園庭でのびのび遊びながら、ゆったりとした気持ちで一日を過ごすとができると評判です。清瀬の自然豊かな地の利を生かし、季節に合った体験の提案、おやつ提供も工夫しています。 人材育成に関しては、清瀬市にある国立看護大学教授、日本社会事業大学教授陣、また有名作業療法士らを招いた充実した独自研修が特徴です。日々の育成の課題解決の力のみならず、指導員ひとりひとりのキャリアアップとしても貴重な場となっています。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

　私たちは、どのような障害の有無にかかわらず、県南エリア地域（岩沼・亘理等）住民として、ただここに生活するだけではなく、具体的・直接的な日々の生活支援活動の実践を通して、誰もがありのままに自己実現できる（人としても役割、生きがいがある、働きがいのある）コミュニティ、すなわちケアコミュニティの創造と構築を目指します。 （拠点県南ありのまま者：地域生活支援拠点） ○障害者支援施設亘理ありのまま舎 （施設入所支援・生活介護・生活介護通所・短期入所・診療所・基幹相談支援）

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

グループホームとは、認知症高齢者の方が少人数（9名）で、スタッフのサポートを受けながら家庭的な雰囲気の中、 出来ることは自分でしながら暮らして頂く「住まい」です。 入居者の方々は、一人ひとりのリズムに合わせた生活を大切にされており、家庭に近い日常生活を送られています。 敷地内には広い畑があり、入居者の皆様と季節の野菜・花を植え、収穫と旬の味を楽しまれ大変喜んでいただいています。 ホーム内は、リビングとキッチンがゆったりとした空間で広がりキッチンからの音、匂いを五感で感じていただいています。 今まで生活してこられた日常と変わらない生き生きとした暮らしをしていただけるように、経験をつんだスタッフが支援をいたします。 「自立」「安心」「安全」をコンセプトとしており、手厚いサポートができるよう努力しております。 どうぞお気軽に連絡、見学をお待ちしています。

　主に知的障害のある人に、軽作業の提供、工賃アップのための支援、一般就労への支援、創作活動や余暇活動の提供、散歩の同行など、利用者が快適で充実した毎日を送れるよう支援しています。優しい対応を心がけており、職員も優しい人が多いです。 　優しい対応をしてもらうためには職場環境も大切だと考えています。ゆうあいセンターは「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」に参加し、快適な環境、ハラスメントの無い職場、公平に評価される職場づくりに努めています。残業は月平均10時間以内、有給休暇は取りやすい雰囲気で、取得率も高いです。育児休業制度、介護休業制度などを整備しています。資格取得の際はシフト調整などで支援します。