全国にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

障害者就業・生活支援センターは、「障害者の雇用促進等に関する法律」に基づき障がい者の身近な地域において就業面及び生活面ににおける一体的な支援を行うセンターです。 ワーキング・トライは主に、東京都内の城東・城北圏域を対象に、障がいのある方、障がい者雇用を進める企業の双方への支援・相談等に対応しています。 私たちと一緒に、障がいのある方が自分らしく職業生活を続けることができるように、就労相談・生活相談を行っていただける方を募集します。 母体法人であるJHC板橋会では、他に「障害者総合支援法」に基づく就労継続支援B型事業所４カ所、就労移行・定着支援事業所、共同生活援助事業所、地域活動支援センターを併設しております。

新しい介護のあり方を、あなたとともに。 私たちと一緒に「よくする介護」を実践していただけるスタッフを募集しています。 介護の専門家はまだ非常に少なく、あなたのキャリアにとっても大きなチャンスを秘めています。 当社では、一人ひとりの特性と業務ニーズに応じた多彩な研修コースを用意し、 あなたのスキル向上を力強くバックアップします。

諏訪湖畔みずべ公園の近く、下諏訪の町中にある多機能型事業所。それが第2この街学園です。 第２この街学園では２００６年の開所以来、障がいがある方のために「就労継続支援B型」と「生活介護」の２つのサービスを提供してきました。 【就労継続支援B型】 〇第2この街学園の看板は『から揚げ屋 真心』の営業。豊富なメニューを取り揃え、毎日街のどこかで販売中です。 〇下諏訪町からも様々な作業を受託していて、公園や通りの維持管理を担当。草取りやゴミ拾いに汗を流しています。 また、通りにラベンダーを育て、自主製品を作って販売会に参加します。 〇一般企業からも業務を委託されていて、 ・チラシや情報誌をご家庭に元気に挨拶をしながらポスティングをしています。 ・地元のセルフのガソリンスタンドとコンビニの清掃もやっています。 ・地元企業より精密の作業も受託しており、手元に集中しながら真剣に取り組んでいます。 様々な作業に取り組んでいるので、利用者さんの平均工賃は年々上昇中です！ 【生活介護】 〇施設の車でコンビニなどを回り、アルミ缶を回収しており、自分のための工賃を得るために活躍中です！ 〇一生懸命なのは作業だけではありません。 ・大好きな絵画や制作などに取り組むアート活動にも、積極的に参加して作品作りに取り組んでいます。 ・気持ちのいい天気の日には、諏訪湖畔や赤砂崎公園まで散歩します。 ・疲れた時やのんびりしたいときには、施設内で自分のペースで休みます。 そんな利用者さんの「想い」を受け止め、応援してみたい「あなた」の応募をお待ちしています。 もちろん、職員のスキルアップのための実習や研修も充実しているのでご安心ください！

平成16年(2004)グループホーム利用者や在宅の方々への居宅支援の充実をめざし運営を開始しました。その後、特定の障がいのある方々や高齢者の方々への支援の幅を広げ、現在に至っています。 介護保険、障がい福祉サービスを利用していただき、住み慣れた地域、ご自宅で自分らしく暮らしていただくために、ご自身では出来ないことや困りごとなどに、ホームヘルパーが訪問し、支援させていただきます。 主なサービス内容としては、居宅介護、重度訪問介護、行動援護、同行援護、移動支援、指定訪問介護を行っています。 一人ひとりが豊かな人生を送れるようなサポートを心がけております。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

20～60代が活躍中！ 幅広い年代のスタッフが活き活きとお仕事しています！季節ごとのイベントにも力を入れて取り組んでいます、新しい取り組みが出来た時にやりがいを感じられますよ。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

リセルフリハ室川は、西宮市室川町にて自立支援・自己実現を目指したリハ・デイサービス施設です！ リセルフとは ［自立支援self-reliance support］［自己実現self‐realization］を意味しています。 高齢者が元気になることで、思う人生をお過ごし出来るようサポートし幸せになって頂くこと、介護保険からの卒業、改善、重度化予防により社会保障制度の継続、地域や社会への貢献を目指しています。

■概況 天竜川の東、段丘の緑に囲まれた中に建物があり、ここから飯田市街を一望出来ます。西にそびえる風越山は、日々表情を変え、まるで私たちの生活を見守ってくれているかのようです。春は桜、夏は青草の爽やかな匂い、秋は豊かな作物、冬は長野県の中でも暖かな気候と、四季折々の豊かな自然を楽しむ事が出来る。また、近くには果樹園があり、季節ごとに果物を楽しめる土地柄です。 ■施設の特徴 喬木悠生寮には、竹炭を作る為の窯があります。県の炭の国おこし事業補助を受け、平成18年度には窯を増設。現在は、南信竹林振興組合の方に業務委託しつつ、通所部の日中活動や入所部の利用者の生き甲斐作りとして活動提供しています。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

■心あふれるケア - 一人ひとりの生活に寄り添う、温かく細やかな介護を実践。 - 「聖の郷で過ごす時間が、前向きな毎日につながる」そんな思いで支えています。 ■専門職がチームで支える - 医師、看護師、介護職、リハビリスタッフなどが連携し、チームケアを重視。 - 多職種でのサポートにより、利用者様も職員も安心して過ごせます。 ■働きやすさと定着率の高さ - 離職率が低く、長く働くスタッフが多数。職場環境の良さが自慢です。 - 教育制度も充実しており、未経験者やブランクがある方も安心してスタートできます。 ■地域密着・緑に囲まれた環境 - 落ち着いた雰囲気の中で、自然に癒されながら働ける環境。 - 地域とのつながりを大切にし、地元の方に愛される施設づくりを目指しています。

ライフゆうでは40名の成人されている知的障害、自閉症をお持ちの方々が生活されています。 私達支援員の仕事は利用者の方々の生活全般を支える事です。 自分自身が考えた支援で利用者の方の生活が豊かになると私達もとてもやりがいを感じます。 またコロナウィルス感染予防の為、一時休止していた外出等の余暇活動の実施を再開しました。 利用者の方と一緒になって楽しむ事を大切にしていますので、人間関係も良く、互いに協力して利用者の方の生活を支えあう事が出来る職場です。

住み慣れた地域で、いつまでも元気に暮らしていただけるよう、きめ細かなサービスで在宅介護を支援します。 定員は20名（2ユニット制で10名/1ユニット）で、ご家族の介護負担軽減はもちろん、宿泊していただくだけでなく、 お客様に楽しんでいただきながら、ADLの維持・向上を目的としたレクリエーションも実施しています。わからないことや悩み事があればいつでも聞いて頂けるので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。 またデイサービスが同じ建物に併設されていますので、他メニューのことを知ることもできます。

たくさんの施設が立ち並ぶ中、その中でも選ばれる施設を目指し、今年で21年目を迎えます。他の施設では出来ないこと、なしえないことをどのようにすればできるのか、を常に考えお客様と共に日々成長・進化出来る施設を目指しています。また、地元に根付く施設となれるよう、年1回の和祭は施設職員一丸となって、お客様を始め地元の方々をお招きして日頃の感謝を込めて盛大に開催しております。 21年目を迎えてもまだまだ進化し続ける施設です。スキルアップはもちろん、ご自分の介護に対する思いを藤代なごみの郷で一緒に築き、実現させていきませんか？

　障害がどんなに重度でも、一人の人として尊重される社会の実現をめざし、私たちは、地域での暮らしを支援する事業を包括的に展開しています。具体的には… a.ヘルパー事業（居宅介護、重度訪問介護、行動援護、移動支援など） b.グループホーム事業（5ヶ所、入居定員4～6名） c.通所事業（3ヶ所） このほか、各方面からの相談や行政への提言・提案に取り組んでいます。 1.所属・職種 　ヘルパー事業所「ケアサポートしののめ」にて、外出や居宅のあらゆる場面に関わるライフケアワーカ―。適性や希望により、日中活動の支援を担う日もあります。キャリアップを通じて、サービス提供責任者やサービス管理責任者、管理者になることできます。 2.利用者 　一人暮らしやホームで暮らされている方、ご家族と同居の方、小中高に通っている学童・生徒の方と年齢・生活形態は様々です。障害も、身体障害、知的障害、精神障害と様々です。 3.支援内容 　一人暮らしやホームで暮らされている方には、食事や入浴などの身体介護、掃除や買い物などの家事など居宅の支援全般になります。また、ご家族と暮らされている方も含めた多くの利用者の方には、平日の夕方やお休みの日の外出の支援を行っています。（今はコロナ禍ですので、少し状況は違いますが、カラオケ、映画鑑賞、買物、テーマパーク、野球観戦など様々な外出に付き添うことになります） 4.職場の特長 　私たちケアサポートしののめは、既成概念にとらわれず、利用者一人一人のありのままを尊重し、したいことを実現するために支援を行い、また、今の制度でできないことも、必要であれば、制度を使わずに支援します。ですから、私たちの支援は、利用者の笑顔あふれる時間を共有できる、やりがいのある仕事です。 　働く職員に対しても、障がい者と同様、それぞれを尊重することがベースにあるので、年齢、「性別」、職責などに関係なく対等な関係で働くことができます。また、子育てや趣味など個々の暮らしを大切にしている職場です。 5.豊富な研修研修 　未経験や無資格で入職する職員が多いのですが、それが何ら支障にならないのは、事業所内での基礎研修と、担当ができるようになるまで行う現職に同行する形での実地研修があるからです。2年目以降もしっかりとした研修を用意しています。

大阪市立弘済院第２特別養護老人ホームは、千里ニュータウンの緑豊かな丘陵地にあり、恵まれた自然環境と、隣接して設置している附属病院との密接な連携により、静かで安心とゆとりのある施設での生活を送っていただいております。 当施設は、歩行能力が高く、活動性のある認知症高齢者の方の専用施設として平成2年7月に開設し、認知症の方に対する専門ケアを行っています。 ご利用者様は、屋外庭園やゆったりした室内空間で、ご自分のペースを保ちながら自由に生活されています。また、徘徊や夜間せん妄など認知症の方特有の行動障害に対して、その方に合った方法で介護しています。 スタッフ一同、利用者様に心地良い生活の場として感じていただけるよう、また、ご家族の方にも安心していただけるよう日々努力しております。