愛知県にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

小正・下津地域包括支援センターは、稲沢市から委託を受け、医療法人回精会が運営する地域密着型の支援センターです。保健師・社会福祉士・主任介護支援専門員が連携し、高齢者の皆さまが安心して暮らせるよう、介護予防や権利擁護、総合相談など幅広い支援を行っています。 地域の方々とのつながりを大切にしながら、年間約5,000件の相談に対応し、地域ケア会議も積極的に開催しています。職員同士の風通しも良く、チームで支え合いながら働ける環境です。 「人の役に立ちたい」「地域に貢献したい」そんな想いを持つあなたを、私たちは歓迎します。専門職としてのスキルを活かしながら、地域の未来を一緒につくっていきませんか？

◇「リハビリライフさくら」にお住まいのまま、居宅介護サービスが受けられます◇ 併設のヘルパーステーションとデイサービスでスタッフ間の情報共有などの連携を密にすることができます。例えば、施設のスタッフがいつも入居者様の状態をみて把握し、十分で適切なケアプランに反映できるなどのメリットがあります。

ひらめき２％では、【生活介護】・【就労継続支援B型】・【放課後等デイサービス】の３つの事業を展開しています。 そして、各事業の目標に沿ったサービスの提供と、事業種別に関わらず全ての利用者様がそのニーズに応じて利用できる【各事業共通サービス】の提供により、利用者様の毎日が、笑顔で充実したものであるよう多面的にサポートしています。

医学的管理と看護・介護・リハビリテーションのもとで 日常生活機能や身体機能の向上を目指し、ご自宅への復帰を支援させて頂きます。 季節ごとの行事や食事、レクリエーション活動、園芸や書道といったクラブ活動など、 ご本人様のいきがい・やりがいを引き出す活動を行っております。 ご自宅での生活により近い環境で生活して頂ける様に心がけております。 医師・看護師・介護士・理学療法士・管理栄養士・ケアマネジャー・相談員と 連携を図りご自宅復帰に向けて支援させて頂きます。 認知症専門棟もあり、音楽療法や回想法等で明るく楽しく過ごして頂いております。

エイジフリーハウスは「通い」を中心に「訪問」、状況に応じて「宿泊」を組み合わせて サービスを提供することができる、地域密着サービスです。 デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」と お客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設ですので、 24時間365日お客様のニーズに合わせてお一人おひとりに合ったサービスを行うことができる施設です。 各拠点に認知症実施者研修修了者を配置し、認知症の方の対応もしています。 季節ごとのイベントやレクリエーションなど、正社員・パート社員問わずスタッフ全員で 意見を出し合いながら実施しており、思っていることを言いやすい、相談しやすい職場環境です。

「自分らしい暮らし」と「安心と安全」を、介護・看護、その他連携事業所のサポートを受けながら、介護度の高い方まで安心して生活できる環境を提供いたします。 ◇ホームの特徴　Point１ 安心の介護・看護体制と「選べる介護サービス」（ひだまりの郷 なごや北は、ヘルパーステーションと訪問看護ステーションを併設し24時間365日安心の住宅型有料老人ホームです。 また、必要に応じてデイサービスに通う等外部の介護サービスを使うことも可能です。） ◇ホームの特徴　Point２ 本気で取り組み皆が楽しめるイベントの 定期開催（充実した介護の体制も大事ですが、定期開催するイベントにも力を入れております。 ひだまりの郷 なごや北は本気で取り組み、楽しめるイベントしか開催しません。）

お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、入浴介助をして頂きます。 1名のお客様に対して介護職員2名・看護職員1名の3名体制ですので、未経験の方でも安心です。 お客様はもちろん、そのご家族様の喜ぶ表情も見ることができますので、日々仕事のやりがいを感じることができるお仕事です。 「ひとりひとりのお客様を大切にする」をモットーに日々、入浴サービスを提供しています。 お客様に入浴サービスを提供するだけでなく、入浴のひと時を楽しんで頂けるよう工夫をしています。 例えば、ゆず湯などの季節に応じた入浴剤を利用するイベント入浴にも取り組んでいます。 みんなでチームワークを大切にしながらお客様に喜んで頂けるよう、常にスタッフ全員で明るい雰囲気づくりを心がけています。

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

シルバーステーションは名古屋市港区にて、障がいを持たれた方への生活支援事業を展開しております。 利用者様もスタッフも笑顔が絶えない施設を運営するために、様々な取り組みをしております。 例えば従業員の方へ対しては資格取得制度やキャリアアップ支援といった、働く中でしっかりとやりがいを感じていただけるような環境を整えております。 シルバーステーションらしい雰囲気を是非知っていただきたいと思いますので、是非エントリー後は施設の足を運んでいただきたいです！ HPやYouTubeも更新中ですので是非ご覧ください！！ HP　https://www.silverstation.jp/

　当院のロゴマークであるクローバーには、クローバーの葉1枚1枚が寄り添うように、傷病に対して患者さま、私ども当院スタッフ一同が手を取り合い、ひとつのチームとして取り組みたい想いを込めています。また、療養病床やデイケア（通称リハビリテーション）を当院は開設しており、療養が必要な方や介護が必要な高齢者さまとそのご家族さまを支えるため、当院、ご高齢者さまとそのご家族さま、他の急性期病院や診療所、介護保険事業所、ケアマネージャー等と地域の方々とも、ひとつのチームとして取り組みたい想いを込めています。 　すべては、患者さま、利用者さま、介護をされるご家族さまの生活の質の向上を目指して、少しでもロゴマークに込めた理想に近づけるよう、スタッフ一丸となり、努力してまいりたいと思います。

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

安城市社会福祉協議会が運営する「総合福祉センター」では 高齢者、身体障害者、児童、母子、父子などの福祉関係者や福祉団体に各種の福祉サービスや活動の場を提供しています。児童センターが設置されているほか、心配ごと相談、障害者更生相談、高齢者講座、介護予防事業を実施しています。

ライフサポートむもんでは、暮らし全般の支援を行っています。 昼間は仕事の支援として、自然栽培による米、野菜作り、平飼にこだわった養鶏作業を通して、障害ある人の働きがいを支援します。 夜間は、入浴や食事などの介助をはじめ、身の回りの清掃や社会人としてのマナー等、日常生活全般にかかわる支援を行います。 また休日には散歩やドライブ、日帰り温泉など、個別の余暇支援も行います。

お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、入浴介助をして頂きます。 1名のお客様に対して介護職員2名・看護職員1名の3名体制ですので、未経験の方でも安心です。 お客様はもちろん、そのご家族様の喜ぶ表情も見ることができますので、日々仕事のやりがいを感じることができるお仕事です。 「ひとりひとりのお客様を大切にする」をモットーに日々、入浴サービスを提供しています。 お客様に入浴サービスを提供するだけでなく、入浴のひと時を楽しんで頂けるよう工夫をしています。 例えば、ゆず湯などの季節に応じた入浴剤を利用するイベント入浴にも取り組んでいます。 みんなでチームワークを大切にしながらお客様に喜んで頂けるよう、常にスタッフ全員で明るい雰囲気づくりを心がけています。

認知症の方のケアに対応するグループホーム。家庭的な雰囲気の中で共同生活を営み、食事の支度や掃除・洗濯など、ご利用者様が快適に過ごせるよう、ご利用者様と一緒にできることを考え自立を支援しています。 食事は専属のスタッフが作るので、 介護職員は利用者様のサポートに集中できます。 ◆働きやすい環境で定着率も◎ 職場は、オープンから3年目の新しい施設です。 定員18名の小規模ユニットで、家庭的な 雰囲気の中、穏やかに働くことができます♪ 賞与・昇給や休暇制度など、待遇が手厚いので、定着率はなんと約90％！ ■新型コロナウィルス感染予防対策も！ 当施設では皆さまの安全・健康を守るため、 コロナ対策にも力を入れています！

住み慣れた地域で、いつまでも元気に暮らしていただけるよう、きめ細かなサービスで在宅介護を支援します。 定員は20名（2ユニット制で10名/1ユニット）で、ご家族の介護負担軽減はもちろん、宿泊していただくだけでなく、 お客様に楽しんでいただきながら、ADLの維持・向上を目的としたレクリエーションも実施しています。わからないことや悩み事があればいつでも聞いて頂けるので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。 またデイサービスが同じ建物に併設されていますので、他メニューのことを知ることもできます。

在宅介護のひとつとしてご利用者様、ご家族様、スタッフ全員の「すまいる」が絶えない事業所を目指しています。 住み慣れた地域で安心して生活を送ることができる拠点となることを使命としています。 ケアにあたるヘルパーは有資格者で専門的な知識・技術により最適なサービスを提供します。

「認知症だから○○できない。」「麻痺があるから、○○できない。」と思われている方が多くみえます。本人や家族の気持ちに寄り添い、一緒に苦難を乗り越え、解決をしていきたい。その為にも、「できない」と思う気持ちを「したい」に変え「できる」になるようお手伝いしていきます。 　また、「今の職場では、○○できない」と考える職員も多くいます。情熱をもって仕事ができるよう職場の環境作りや職員の処遇改善を行い、常に多くを学び、新たな知識や技術を身につけ、研修を充実させ、広い視野を持ち質の良い職員を育てて参ります。 　地域との関わりを大切にし、地域行事への参加や地域との交流を積極的に行う法人を理念とします。

私たち、社会福祉法人豊田市育成会は、 豊田市に住む障がいのある人の親たちが平成22年度に立ち上げた会員制の社会福祉法人です。 令和7年度で15周年を迎え、”豊田市育成会の誓い”のもと、 「安心してすごせる」「夢や願いがかなう」「笑顔が絶えない」地域づくり、場作りをめざし、 本人や家族の地域生活を支えていきます！ 【居心地の良く共に成長する仲間】 ジョイナスつかさはこんな事をしています（活動例)！ ●毎週月曜日に本人委員会（弁当委員会、キット工房、広報委員会、運動クラブ）を行っています。 ●施設外就労として福祉センターの清掃（火～金曜日）と介護施設の清掃（週2日）を行っています。 ●毎月第２火曜日に喫茶Kittosを営業し、コーヒーなどのドリンクと共に手作りお菓子を提供しています。 ●毎日事業所にて利用者さんと一緒に昼食を調理して提供しています。 ●畑（つかさファーム）で農作業に取り組み、野菜の販売を行っています。 ●地域の困り事（自宅の草取り等）を通して、地域貢献をする仕事を行っています。 ●一般就労を希望される利用者さんには職場実習や求職活動の支援を行っています。 【SDGsの取り組み】 8.働きがいも経済成長も 11.住み続けられるまちづくりを 12.つくる責任つかう責任

介護保険法の趣旨に沿って、ご利用者様とご家族の意向を尊重し、日帰りで入浴・食事・排泄・機能訓練・レクリエーション・送迎などの通所介護サービスをご提供しています。