全国にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

千葉都市モノレール「穴川」駅　徒歩6分(470m)と通勤便利です。音楽療法やフラワーアレンジメントをしたり楽しい施設です。コンセプトとなる都市型プチリゾートのイメージを通じて快適に入所者が過ごせるように心がけています。 おいしい社食あり！今年、来年と開設の施設もあり、成長中の当社であなたも一緒にスキルUPを目指せます。 将来は適性に応じて施設長や本社運営部へのキャリアアップも可能です。資格支援制度もあり、スキルアップもできます。　 賞与も年に4回の支給で厚待遇です。 有給消化率も高く、働く職員が働きやすい環境を目指しています。新規開設施設もあり一緒に成長でき、また未経験スタートの方も定着して続けていける環境があります。

竹林の自然に囲まれた静寂な環境で、自然を堪能できる空間で笑いのある暮らしを支援します。 小規模多機能での経験がない方も、介護が初めての方も多数、活躍しています。 まずは、気軽にご連絡ください。

草笛の家は、 主に高齢の知的障がい者が生活している施設です。 障がい者支援施設におけるノーマライゼーションとは何かということを常に考えて取り組んでいます。 日常生活場面においては、心身共に健康で快適な生活を保証し、文化的、趣味的内容も取り入れ、ゆとりのある日課のもと、自由で豊かな生活をしています。 また、地域交流を促進し、開かれた施設として地域福祉の向上に力を入れています。

子どもの年齢や発達段階に応じた活動の提供を通じて、個々の児童の支援に取り組んでいます。また保護者に対しても支援を行っています。

ハンデキャップのある人、人生をやり直そうとしている人、辛い経験をした人、悩みごとを抱えている人、光が見えてきた人、家族のある人、独身の人、夢見がちな人、皆自分らしく働いています。 関わり合うすべての人の「生きる喜び」を常に考え、利用者様には「日々の笑顔」を、スタッフには「かけがえのない自分の発見」を通じ、いつの世も変わらぬ「人の営み」と共生を実践しています！ のまる江別文京台は、「完全バリアフリーの新築住宅」、「真心のこもった手作りの食事」、「地域活動など積極的な社会参加」が特徴の共生型住宅です。

小路北町作業所【就労移行支援事業】 障害者の方への就労サポート　就労を目指した作業訓練を一緒に行います。 作業訓練の内容として老人ホームの施設管理（清掃・除草作業）、内職作業の完成度の確認 就労支援として就職に必要な支援(合同面接会の参加や、履歴書の書き方、模擬面接の実施等)のサポート 小路北町作業所(国松)【就労継続B型支援事業所】 高齢者ホームの清掃作業等を通して働くことの意義を感じ取ること、高い賃金を目指すことを一緒になって支援していきます。

社会福祉法人青山会をご紹介します -かたつむりをはじめ、東大阪市内にて生活介護や入所支援、就労継続支援などさまざまな事業を展開しています。 -「ひとりはみんなのために、みんなはひとりのために」をスローガンに掲げ、知的障がいをお持ちの方々が生きがいを持って当たり前の生活を送れるよう支援しています。 -利用者様が社会で生活していく上での自信や意欲に繋がる支援を目指し、利用者様とのコミュニケーションを大切にし、一人ひとりの適性を見つけ伸ばしています。 -かたつむりでは夜間専従職員の生活支援員を募集しています。 -週3日程度！夜間のお仕事ですが、休憩時間は480分あるので体力に自信がない方も安心して働けます。 -資格や経験は問いません。障がい者支援のお仕事に携わりたいという方もお待ちしています。

お客様に生きがいを持って在宅生活を送って頂けるよう、スタッフ皆で協力してチームケアを行っています。明るく賑やかな職場なので、ちょっとしたケアの相談やシフトのことなど、気軽に話せる環境です。 研修制度が充実しているので、資格を取りたての方や、訪問介護が初めての方もご安心下さい。 最初は同行研修からスタートし、徐々にお仕事に慣れていって頂きます。 オンライン研修やエリア会議があるので、新しい知識の習得をすることや、資格取得支援制度があるので、上位の資格の資格取得を目指すこともできます。 資格取得のために使える特別休暇などもあるので、働きながらスキルアップが可能です。 エルケアはケアサービス業界で37年の実績があるロングライフグループのグループ会社です。上場グループ企業なので、福利厚生や手当も充実！ 見学や相談だけでも可能ですので、お気軽にご連絡下さい♪

九州を中心に医療・介護事業を数多く手掛ける株式会社桜十字が運営しております。 医療ケアにも力を入れており、社会に本当に必要とされる、質の高いサービスを提供する施設づくりを行っています。 この度2020年4月に「ホスピタルメント」シリーズ、都内5施設目がオープン！ お客様が医療・介護のサポートを受けながら、安心・安全に暮らしていただくことを目的とし、彩り豊かなお食事や24時間365日スタッフが常駐した充実のサービスなど、お客様が豊かで尊厳ある生活を送っていただけるよう、全力でサポートしています。 ぜひ、私たちと一緒により良い「介護」を創りませんか？

児童養護施設は、児童福祉法に規定される児童福祉施設です。児童養護施設は、児童福祉法第41条に、「保護者のない児童（中略）、 虐待されている児童その他環境上養護を要する児童を入所させて、これを養護し、あわせて退所したものに対する相談その他の自立の ための援助を行うことを目的とする」と規定されています。全国に約600か所あり、約 3 万人の子どもたちが生活しています。児童養護施設では、児童指導員や保育士等の子どもと起居をともにする職員のほかに、心理療法担当職員、個別対応職員、家庭支援専門相談員、里親支援専門相談員等の専門職員が配置されており、子どもたちはそれぞれの課題に応じた個別的・専門的援助を受けることができます。 私たち職員は、子ども達とその家族をありのままに受け入れたいと思います。 　そして、私たちの大切な未来である子どもたちを慈しみ育て、子ども達及び家族支援主体のサービスが提供できる、真の「社会的児童養護の専門家」を目指していきます。

居宅介護支援事業所です。当事業所では、たくさんの知識と経験の引き出しを持つスタッフが、 ご利用者様とご家族様の笑顔のために活躍しています。 私たちが大切にしているのは、環境だけでなく心の支援も提供すること。 お一人お一人に寄り添い、より良いサービスを目指せる方をお待ちしております！

当法人「社会福祉法人とやま虹の会」は1992年設立、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けることが出来るよう総合的な施設体系づくりと福祉のまちづくりに取り組んでいます。 1997年、高齢者の人権を尊重し安心して入所できる施設として「特別養護老人ホームしらいわ苑」を開設しました。また、20217年までに全室100床の個室ユニット化を行い、入所者一人ひとりの個性と生活リズムに合わせた個別ケアと小規模生活単位の家庭的な雰囲気の中できめ細やかな介護ケアを提供しています。

「常に利用者様の立場に立ち、安全で行き届いた質の高い介護を提供する」ことを理念に19名のヘルパーで介護を担当しています。おもに30代から60代のスタッフが自分の仕事に誇りを持ち、自己のスキルの研さんに努めています。チームワークを大切にし，「明るく楽しく働く」をモットーに、皆で高めあえる職場を目指しています。

ひまわり生駒苑は、終身利用型のホームであり健康でアクティブな方にご利用いただける施設です。 介護が必要となり、食事などの身のまわりの事ができなくなられた時には介護専用フロアで手厚いお世話をさせていただきます。施設内には看護士や介護スタッフが常駐し、緊急医療にも対応できます。 また入居者同士はもとより地域の人とにふれあいを重視するとともに、快適な生活の場の提供を目指して行きます。 施設には、温水プール、トレーニングルーム、浴室を始め、ヘアーサロン、カラオケルーム、ティールーム、カルチャールーム、茶室、多目的ホール、レストランに至るまで様々な施設・設備が揃い、ホテルとマンションをひとつにしたような高い居住性を持っております。

近隣の在宅介護支援センターや各事業所との根強い連携を図り、管理者も自らサービスに携わることで、ご利用者様が安心して在宅生活がおくれますよう支援しております。 また、職員やヘルパーさんの健康を重視し、働きやすい環境を提供！ 介護の技術を磨きたい！ 介護の知識を増やしたい！ 技術も知識も豊富です！！！ 男女関係なく活躍中！ 元気なシニアも大大大活躍中です！

ソーシャルインクルーは「住まいで困っている障がい者が「０」の社会を創る」という理念で運営しております。

有料老人ホーム「成城ガーデン」は世田谷区成城の閑静な住宅街にて、2019年7月に開設。 訪問診療医と連携し58室の入居者様へ生活のサポートをお願いしています。 24時間医療処置を必要とされる方へ、 オーダーメイドで充実した日々を支援しています。 安心の研修制度や資格取得支援がありますので、 未経験やブランクのある方も しっかり業務を覚えていくことができますよ！

利用者さまとご家族に寄り添う医療・介護の提供を行っています。 「チーム医療」「チームケア」を基本に、園田病院を中心に「安心・安全・満足感」のある包括的サービスを提供しています。老健としての役目である「自立支援」をはじめ、「学習療法」や「おひさまカフェ(認知症カフェ)」の実施など、認知症の予防・維持・改善にも積極的に取り組んでいます。

当園は、障がいをお持ちの小学生から高校生までを対象に療育をする施設です。園では、子供たちが将来自立するための土台作りを目指し、ご家族や本人のニーズに対応した計画に基づき支援を行っています。一人ひとりとじっくり向き合い、楽しく過ごしながらそれぞれが苦手な部分を克服できるようサポートし、得意な事を伸ばす療育に携わることができる園です。 　当法人は、職員全員で４４名。全員が未経験からスタートし、現在では利府町からの相談支援事業所の委託と放課後等デイサービス３園まで成長することが出来ました。 今まで障がいのある子と関わった事がなくても大丈夫です。お預かりしましたお子さんの成長を想う気持ちのある職員をお待ちしております。

特別養護老人ホームマナーハウス横山台をご紹介します 「お客様を施設の主としておもてなしさせていただきたい」という思いから2013年に誕生した特別養護老人ホームです。 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を理念とする社会福祉法人草加福祉会が運営しています。 安全にも配慮した快適なユニットケアの提供を通じて「地域密着ホーム」を目指しています。 ここがおすすめ 4週8休で各種休暇が充実。ご自身の生活も大切にしながら働いていただけます。 社会保険完備をはじめ、食事代の一部補助もあり。充実した待遇が魅力です。 役職手当や資格手当、成果配分一時金などやりがいを持って働ける環境が整っています。 こんな方をお待ちしています やりがいを持って働きたい方。 私たちの理念に共感し、目標に向け協力し合ってお仕事に取り組んでくださる方。 一人ひとりを大切にしたケアを行ってくださる方。

自立から要介護５の方まで生活をされており、平均要介護度は約1.5です。コミュニケーションをとれる方も多数いらっしゃいます。 幅広い身体状況に合わせて支援をするスキルも身に付きます。 流れ作業的でない介護を提供するケアハウス菜和です。

運営母体の「社会医療法人　鶴谷会」は子育てサポート企業として、厚生労働省が認定する「プラチナくるみん」を取得していて働く方にとってメリットが大きい職場です。ライフスタイルに合わせ夜勤を減らしたり、デイサービスへの異動等も可能です。

マイライフは、「どんなに重い障害をもっても地域で自立した生活をしたい」という障害当事者の思いを支えるヘルパーステーションです。障害当事者が主体性をもって自らが責任を負う、自己選択・自己決定を尊重し、地域社会において当たり前に暮らしていけるよう、その生活を全面的に支援しています。 当事者の思いをしっかりと受け止めた形で、自薦式介助者派遣（セルフコーディネート）の良さを残し事業の展開をしています。 （自薦式介助者派遣とは、利用者が自分の生活に必要な有償ボランティアヘルパーを自らが調整し望みどおりの生活スタイルを組み立てるというコーディネート方法です。） 障害当事者が選んだセルフコーディネートを守り、推進していく上では、利用者、有償ボランティアヘルパー、事業所の確たる信頼関係と、障害当事者の地域生活以降への夢と希望を切り拓く行動の実践が必要であり大切であると考えています。

「家族とすごすような安心感」、そして「心の平安を感じるあたたかさ」を感じられる環境づくりにこだわり、地域との交流もおこないながら安心と安全のサービスを提供しています。 ＼西町のデイサービスセンターです／ 大型スーパーも近所にあるので 行き帰りについでのお買い物も♪ 車通勤ももちろんOKです ≪主婦(夫)・フリーター大歓迎!!≫ 希望休はほぼ、通るので 長く続けやすい職場です！

君里苑では、入所者様の日常生活においては介助に万全を期し、医療・健康管理に努め、且つ食事等、入所者様の楽しみにも充填を置き「入所者様と職員が家族であること」をモットーに一体となって安心して生活できるように努めています。特別養護老人ホーム 君里苑では入所のほか、ショートステイ（短期入所生活介護・介護予防短期入所生活介護）も受け入れています。 ・ご本人の有する能力に応じた、自立を目指す支援 ・地域との交流で、豊かな生活 ・関連機関との連携で、総合的なサービスの提供 同グループの医療法人 卓麻会と連携し、内科・循環器科や透析治療にも対応。社会福祉法人の魅力は地域に密着した安心した経営基盤（宇治田循環器科内科グループ）で定期的に行政の監査を受けており、安心して働くための環境が整っています 【５つの安心】 ★未経験歓迎・ブランクOK！スタートに年齢関係なし！ ★子育て世代も大歓迎！ ★資格取得・スキルアップの応援体制が整っています ★有給取得もバッチリ！ ★昇給率高し！安定したグループ企業・安定雇用で長く働けます！ また、順風会では女性が安心して働き続けることのできる環境作りに力を入れています。 ・「産休」「育休」取得実績多数！ ・「時短勤務」や「パート選択」も柔軟に対応！ ・「わかやま結婚・子育て応援企業同盟」「女性活躍企業同盟」に参画！ 社会福祉法人で和歌山初！「えるぼしマーク」を取得！ えるぼしとは…女性活躍推進に積極的な企業が取得できる認定マーク