全国にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

新たな施設で新たな仲間と1から施設創り！ 　サービス付き高齢者向け住宅50床の地上3階建ての小型施設です。 　未経験の方も開設準備の中でも研修を行いますのでご安心ください。 　具体的な仕事の内容は、食事の介助や個浴・機械浴などの入浴介助、排泄介助などの他、お客様と一緒にレクリエーションを行ったりします。その他にもお話相手や軽い運動、ベットメイキング、洗濯なども行います。 　各職種職員で協力し、お客様をお守りします。

当院は昭和55年に「患者中心のチーム医療」を掲げて設立した内科の病院です。 血液内科、呼吸器内科を中心とした急性期から回復期、人工透析を中心とした慢性期までの医療を提供しています。医師、看護師、薬剤師、セラピストなど各職種がそれぞれの専門分野において十分に力を発揮していけるように日々取り組んでいる病院です。

当事業所は、小規模多機能型居宅介護(小規模多機能ホ－ム)と認知症対応型共同生活介護(グループホーム)併設の事業所です。 小規模多機能ホームでは通いを中心とし、訪問・泊まりを組み合わせて日々の生活をサポート致します。 散歩や体操、職員と共に食事作り、編み物などご利用者様それぞれの趣味や生きがいとなるものを個々で取り入れ、 毎日ご自分のペースで楽しく過ごして頂けるよう努めております。

さわやかいそうだ館は、街にも自然にも近い福岡市博多区井相田の恵まれた環境に立地する住宅型有料老人ホームです。 充実した公共施設や生活環境、そしてきめ細かいサービスによって、安心と健康に満ちた楽しい毎日を提供しています!

六甲アイランドにあるサービス付き高齢者住宅内に事務所がある事業所になります。 ご利用者様のお宅に訪問して、身体介護や家事支援のサービスを行います。

２０１６年１１月に足立区佐野にＯＰＥＮした介護付有料老人ホーム サービス付き高齢者向け住宅『アミカの郷亀有』は開業当初より高い入居率を誇る人気の施設です。スタッフの定着率も高く、施設長・リーダーを中心にチームワーク良く運営しております。 施設名の「アミカ」は「あかるく・みぢかな・かいご」に由来し、スタッフは明るく元気で質の高いサービスを提供しています。 アミカの郷亀有ではこんな方を募集しています！ ・訪問介護職員として『１対１』の介護を実践したい方（訪問先は施設内のお客様のみです） ・新しい環境で新鮮な気持ちで勤務したい方 ・向上心がありお客様や一緒に働く同僚スタッフと積極的にコミュニケーションを取り、尊重出来る方 ・より良い施設作りの為に、積極的に行動できる方

島の最後の砦であり続けるため、あま福祉会が存在し続けるために、職員さんが満足して働けることを第一に考え魅力ある職場づくりに努めています。そのことが、島の笑顔につながると信じています。

久我山病院の理念として「地域住民の健康と福祉に貢献します」を掲げております。 当院は世田谷区北部に位置し規模は１９９床と大きくありませんが、世田谷区、杉並区、三鷹市など近隣住民の方に頼られる地域密着型の病院を目指しております。 基本方針の一つである「患者さんの人格、権利、生活を尊重し、優しく安心できる医療・福祉環境を整えます」に沿って、地域に安全で良質な医療を提供するだけでなく、患者さんにとって親切で温かいホスピタリティーを提供できる病院となるため、病院事務、看護部、医師、医療ソーシャルワーカーなど、当院の多職種職員が一丸となって患者さんを支援してまいります。

１．介護と医療のトータルサービスを提供 創立100年を超えた歴史ある社会福祉法人「石井記念愛染園」は、隣保・医療・介護にわたり福祉事業を営んでいます。現在では特別養護老人ホーム、グループホーム、居宅介護支援、通所介護、訪問介護、訪問看護の各事業を展開しています。また、愛染橋病院との連携により介護と医療のトータルサービスを提供しています。 ２．地域に根ざした福祉事業を営み、お一人おひとりの暮らしを大切に支えます。 「隣人愛」を基本精神に、地域のご利用者に必要な福祉サービスを総合的に提供しています。お一人おひとりの暮らしを大切にし、寄り添いながら生活の質を高められるよう努め、地域とともに支え合う社会の実現を目指します。 ３．ご利用者もスタッフも笑顔を大切にしています。 ご利用者にとって安心して過ごせる「生活の場」でありたい。そう願い、スタッフは日々働いています。入職後は、プリセプターと共に現場で教育や研修を受けながら仕事に慣れていただきます。法人内において、介護・病院・保育の3事業合同の親睦や研修会もあり、多職種の人々と関わることで、新しい気付きや学習の機会にもつながります。ご利用者とスタッフの笑顔を大切にし、共に喜び、励まし、感謝し合える職場を目指しています。

当院は、急性期・亜急性期・回復期に対応したケアミックス型の病院です。 朝倉市は高齢化率が高い地域で、いくつかの病気でお悩みの方や日常生活に支援が必要とされる方が多く暮らしています。私どもはその方々のニーズにお応えできるよう、医師をはじめ看護師やソーシャルワーカー、コメディカルスタッフが連携して医療を提供することを大切にしています。入院から退院に向けてスムーズな支援ができるよう地域連携室や後方支援室も設置しています。また、退院後に不安を感じる患者さまの生活期を支えるため、ケアマネージャーが在籍し、居宅サービス（ご自宅への訪問サービス、通所サービスなど）も複数提供しています。 地域最大の人工透析室（52床）があることも当院の大きな特徴で、現在120名前後の患者さまの血液透析をフォローしています。医師、看護師、臨床工学技士がチーム一丸となって患者さまの治療を行っています。その他、健診活動も行い、充実した医療を提供できる体制づくりに努めています。 甘木・朝倉地域の皆さまに安心をお届けできる病院を目指しています。

障害のある方が地域で安心した生活が送れるよう支援しています！ 〇ドリーム甲子園は、主に知的障害のある方に対して、生活介護や就労支援、自立訓練など多様なサービスを提供する多機能型の障害福祉サービス事業所です。 〇年間を通じて、たくさんの行事やレクリエーションを行っており、利用者・職員共に楽しむことを大切にしています。 〇西宮市・尼崎市・川西市・伊丹市に事業所があり、多種多様なサービスを提供しています。 〇利便性の高い甲子園を中心に、西宮市内に２０ヵ所以上のグループホームを運営しています。

有料老人ホーム「成城ガーデン」は世田谷区成城の閑静な住宅街にて、2019年7月に開設。 訪問診療医と連携し58室の入居者様へ生活のサポートをお願いしています。 24時間医療処置を必要とされる方へ、 オーダーメイドで充実した日々を支援しています。 安心の研修制度や資格取得支援がありますので、 未経験やブランクのある方も しっかり業務を覚えていくことができますよ！

当法人の母体であるあゆみ作業所は、1979年11月に八日市養護学校の進路の保障をめざして 父母、教師、地域の協力者の願いを一つに開所しました。以来、障がいのあるひとの”働きたい、友達が欲しい…”などの願いに応え、地域の中で障がい者の労働と生活を援助する取り組みを続けています。 これからも障がいを持つ仲間がより豊かな暮らしを築けるよう必要な制度づくり、施設づくりなどをめざして努力します。

「行橋」は、行事村の「行」と大橋村の「橋」の字を合わせて「行橋」として明治22年4月1日に誕生しました。 豊かな自然と過ごしやすい環境を兼ね備えた行橋市は、周防灘・今川など、田園都市として環境にやさしい街づくりを目指しています。

亀甲園デイサービスセンターは、施設サービス計画に基づき、利用者の要介護状態の軽減、悪化防止、介護予防に努め可能な限り居宅において自立した生活ができるよう 必要な支援を行います。 家庭的なディサービスをモットーに平成２２年６月１日開所し、利用者様に楽しんでいただけるよう季節の行事をいろいろ考え実施しています。 趣味の教室、園芸療法、毎月の誕生会は誕生日御膳でお祝いしています。 毎食セントラルキッチンで調理されたお食事は、おいしいと好評をいただいています。 職員みなさんのアイデアを基にホスピタリティを大切にしたサービスを提供しています。 当施設で利用者様の為にどんな取り組みが出来るか一緒に考えませんか？

佐世保市中心部の高台に位置し、眼下には市街地や佐世保港を一望できる風光明媚な恵まれた環境のなかにあります。 特別養護老人ホーム(定員５０名）では、介護・看護にそれぞれ専門のスタッフがあたり、嘱託医による回診、協力医療機関との連携、理学療法士等による機能訓練など、医療・福祉サービスの質の向上に努めています。 広大な敷地内に、特別養護老人ホームのほか、宿泊系・通所系・訪問系サービスの全13事業所を併設しています。

「アットホーム」　利用者様も職員も安心して過ごせる施設を常に目指します。

株式会社アール・ケアが運営する小規模多機能型居宅介護 心結。 認知症の方もそうでない方も、できるかぎり住み慣れた自宅で、自分らしく過ごしたい。 通所・訪問・泊まりの３つのサービスを備え、大切な想いの受け皿となっています。 さらに一人ひとりの状態に合せた柔軟なご対応が可能です。

平成29年4月に開所したばかりの特別養護老人ホームです。定員が29名の小規模な特養であるため、ゆったりとした家庭的な雰囲気のある施設です。入居しても自宅生活に近い生活リズムで過ごしていただくことを想定し、入居者一人一人の個性や生活リズムに合わせた、その人らしい暮らしをサポートする「ユニットケア」を目指し、職員全員で日々勉強しながら協力し助け合いながら、入居者の皆さんと暮らしています。また、地域交流センターが隣接しており、地域の方々と共に季節の行事などを行いながら、地域の一員として、地域に必要とされる施設づくりを目指しています。職員の年齢層は18～60代まで幅広いですが、年齢に関係なくコミュニケーションが多いので、非常に明るい雰囲気です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　育児休業取得は昨年度1名に続き、今年度は2名ですが、2名の他男性職員も育休を取得しました。来年度は2名の育休取得予定です。おめでたいです。

株式会社アール・ケアが運営する”運動を通じて心身を健康にし、生活を元気にするライフ・フィットネス”をテーマにしたリハビリテーション特化型デイサービスセンター。 笑顔のおもてなしが行き届いた快適な環境の中で、質の高いリハビリテーションを提供しています。

利用者様の満足を得るためには、まず第一に求められるのは安心できる生活です。そのため医師として診療所を併設し、看護婦も水準以上の人員を配置するなど、特に医療体制の充実には力を注いできました。また、ここで過ごす時間が利用者様が１日も早く社会復帰するための足掛かりとなるように、数多くのイベントや外出の機会を設けています。 ２００２年に設立された愛光園は、若い職員も多く活気に満ちています。決められたやり方に満足するのではなく、常に新しいことに意欲的に取り組む風土がここにはあります。コミュニケーションも活発で、職員同士の連携が必要な様々なシーンでその強みが活かされています。 また「働くスタッフに余裕がないと、いいサービスは提供できない」という方針で、寮を用意したり、産休・育休制度や勤務シフトで結婚・出産後の勤務もサポートしています。女性職員も活躍しています！ このように、利用者様からも職員からも支持される施設作りを今後も進めてまいります。

安定して長く働くことが出来る介護のお仕事！ ・景気に左右されずに安心！ ・しかもアニストの定年は６５歳！その後もパートさんで７５歳まで働くことが可能！ これまで介護のお仕事から遠ざかっていた方も、介護の資格はあるけど現場未経験の方も大歓迎！！ この機会に心機一転、介護にチャレンジしませんか？ こんな方大歓迎・・・・ ・介護の現場未経験だけどこの機会にチャレンジしてみたい方 ・介護の経験はあるけれど、もっとスキルアップ、キャリアアップしたい方 ・スキルアップ、キャリアアップをして、ゆくゆくはを介護のプロを目指したい方 ・理想の介護を実現したい意欲のある方 ・マネージメントを学んでサ責や施設長などを目指したい方 などなど、いろんな方からのご応募をお待ちしています！ アニストの介護事業部長も元は現場のヘルパーさん そこからサービス提供責任者となり、施設長となり、エリアマネージャー、そして介護事業部長に！！ 現場のプロとして采配を振るうもよし、より大きなフィールドで活躍するもよし！ アニストならいろんなキャリアが開かれています。

株式会社社会福祉総合研究所は、埼玉・神奈川県を中心に有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅や訪問介護・看護事業所、居宅介護支援事業所を運営をしています。 埼玉県内では13の施設がございます。

私たちは、ご利用者さまにとっての第2の家、第2の家族でありたいという想いをもって、日々の生活のサポートをしております。 グループホームでは、一緒に食事を作ったり、散歩やゲームをしたり…。 季節ごとのイベントや一泊温泉旅行など、皆で楽しみながら毎日を過ごすことができるようサポートしております。。 利用者様に安心して楽しく生活していただくためには、まず職員にとって明るく働きやすい職場環境であることが大切です。 コミュニケーションを大切にし、ひとりひとりの人格を尊重し、思いやりを大切にした職場環境を目指しています。 ライフワークバランスを進め、有給休暇も積極的に取得していただけるよう支援しています。育児や介護をしながら仕事を続けることができる環境づくりも進めています。

地域の方が幸せに年齢を重ねられるよう、医療・介護のプロとして地域への貢献を目指す金沢病院グループの在宅事業部門です。 　200名を超える多職種のスタッフが集結し、在宅介護、在宅看護、在宅リハビリにおいて、ご利用者やご家族のニーズにきめ細やかに対応したサービスを提供しています。いずれもサービスも、グループ拠点の金沢病院の医療連携があるので安心してご利用者と接することができます。 　施設見学は随時受け付けています。ご興味いただけましたら、まずは見学にいらしてください！お待ちしております。

ミス・ブール記念ホームは創立1981年の特別養護老人ホームで、高槻市でもっとも古い施設ですが、早くからICTに取り組んだり、託児所を作ったり、介護リフトの活用等、新しいことにどんどんチャレンジしています。 本体施設は4人部屋の従来型特養ですが、職員とご利用者が家族の様に過ごせるように、生活単位をできるだけ小さくして、家庭的なケアを目指しています。 併設の2012年開設したユニット型の小規模特養は木材をふんだんに使った温かいしつらえです。 また、施設内に託児所があり、子どもたちの明るい声が聞こえ、働くお母さん・お父さんもたくさん活躍していただいてます。