全国にある施設│【マイナビ福祉・介護のシゴト】介護求人・転職情報

シニアホーム ウィステリアは枚方市の北東部に位置し、閑静な住宅街に立地しています。居室数は全室個室で36室の住宅型有料老人ホームです。 入居者様と長い年月を共有し最期までじっくり寄り添うケアや入居者様の生活を支える為の幅広い介護技術の習得を目指し、ともに歩んでいきたいと思っております。

平成26年開設「サービス付き高齢者向け住宅ひより」 「一人の気楽さ」と「誰かがいる安心感」の良いとこどりのサービスです。入居者さんごとに、生活のニーズや生活のペースは違いますので、可能な限り「したいようにやっていただく」ことを基本的な考え方としています。また、本人様が出来るところはご自身でし続けてもらい、ご自身で出来ない部分をどう支援するかそこに私たちのサービス価値を生み出しています。介護というと1から10までお手伝いするイメージがあるかもしれませんが、私たちはあくまで出来ない部分の支援をするだけです。「出来ることの継続」を大切に、地道に続けています。

さわやか訪問看護ステーション福岡では、「ご利用者様一人一人に寄り添った看護」をモットーに、笑顔が溢れる在宅生活が送っていただけるよう皆様のご自宅に訪問いたします。さわやか訪問看護ステーション福岡が、地域の皆様に必要とされ、愛されるよう職員一丸になって頑張っています。

社会福祉法人弘道福祉会　大宇陀ラガールは、歴史古き高原の里、宇陀市大宇陀の地、自然環境に恵まれた風土の中にある特別養護老人ホームです。 安心、信頼、そして地域への貢献という法人理念のもと、豊かな自然の中で、季節に応じての行事や、地域に根ざした取り組みなど、利用者のみなさんの介護支援を通じて、地域とともに歩み続けています。 本年（2011年）4月には、万葉のロマンただよう「かぎろひの丘」万葉公園の南に、新たに、認知症高齢者を対象とする大宇陀グループホームラガールも開設いたしました。 施設の機能を生かし、認知症高齢者への援助の質を向上させていくために、新たな気持ちで取り組みを進めているところです。 当法人は、社会医療法人弘道会と連携し、合同研修会や学術研究会等、法人合同の取り組みを通じて、医療・介護・福祉、それぞれの立場での経験を共有し、専門的な知識と技術を備えて、利用者のみなさんから信頼を得ることができますよう、日々研鑽、サービスの質の向上に努めているところです。

清和香櫨園　施設理念：私たちは、いつでも介護の質の向上に努め、施設を利用する全ての方々によりよい介護サービスを提供します。

当法人の事業所は、活動の主人公は障害のある人自身であるととらえ、現在および将来にわたり、地域の中で豊かに暮らすことを目的としています。そのため小学生から青年成人期まで長いスパンで関わることを大切にしています。放課後等デイサービスである子ども教室では、より多くの人とふれあい、より多くの経験をする中で発達保障を大切にし、同時に家族支援にも力を入れています。

高島平福祉園は板橋区の委託・指定管理を受けて社会福祉法人東京援護協会が運営をしています。【生活介護事業】は常時介護・見守りが必要な18歳以上の心身に障がいをお持ちの方を対象に、身の回りの介護をはじめ、生産活動、創作・余暇活動、リハビリテーション等の機会を提供し、地域社会での生活を支援します。幅広い年齢層の職員が勤務しており、経験を活かして力を発揮していただける職場です。また福祉施設での仕事は未経験の転職者も多く働いています。研修制度があり、未経験の方も安心して勤務できる体制が整っています。飲食店等サービス業を経験の方、大歓迎です。併設として、就労継続支援B型、障がい者福祉センターがあります。

「サンクス高田」は、高田のまちなかで高齢者福祉を営む施設です。4階建てから6階建てのビル3館で8つの事業を行っており、毎日240名近くの方々にご利用いただいております。 社員は、10代から70代までの幅広い年代の方々が働いています。女性社員も多く、女性がスキルアップし活躍している業界です。福利厚生にも力を入れており、大島グループ各社との連携により、さまざまな社員特典もあります。また、大島グループの交流会が年数回あり、各社社員と交流を図っています。 ぜひ、私たちと一緒に「サンクス高田」で働きましょう。お待ちしています。

2023年6月に開所した就労移行支援の事業所になります。 語学講座をメインに、事務職系のお仕事に役立つ資格支援プログラムを行っております。語学校につきましては、韓国語、英語講座があり、初級講座からTOEIC講座などの上級講座まで受講出来ます。常勤の支援員が講義を務めますので毎日講義を受ける事が出来ます。その他の主な講義に関しましては、簿記3級、2級、FP3級、ITパスポート、MOSなどの資格支援も行っております。 月2回イベント講座として、ネイル講座も実施しております。

・生活スタイルに合わせた働きやすい環境です！ ・残業はほとんどありません！ ・利用者様の症状改善、ADL向上を目指しています！ ・充実の待遇！ サポートさっぽろ、退職金制度、社員食堂などなど。 ・資格取得制度でスキルアップもできます！ ・看護師が多く、体を良くするナーシングホームです。 ・定員13名の有料老人ホームです！ ・短時間で働きたい方や少ない日数で働きたい方も大歓迎です。 家庭環境に合わせて、将来は正社員でと考えている方も大歓迎です！ ・まずはお話だけ聞きたい方も、見学希望の方も大歓迎です！ ・面謁日時、勤務開始日は相談に応じます！

【くるみ会はユースエール認定企業です】 2021年12月16日に西尾職業紹介所（ハローワーク）にてユースエール企業の認定をされました。 ユースエール認定企業とは ・新卒３年以内の離職率 ・有給休暇取得率 ・平均残業時間 ・育児休業実績 などから、 若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況が優良な中小企業を、厚生労働大臣が認定する制度。 里山の家は生活介護、入所支援、ショートステイ、日中一時のサービスを行なっています。 ゆたかな暮らしの理念に基づき、利用者の方個々に合わせた活動の場を提供しています。 木の温もりが感じられるような環境で、アットホームな雰囲気の事業所です。 ＜どんな仕事？＞ 知的障がいのある利用者の皆様の、活動のサポートや、暮らしをサポート、日々の生活に「楽しみを作り出す」お仕事です。 ＜支援って？＞ 利用者の皆様は、レクリエーションや運動、作業などの活動をされています。 例えば、 利用者様が活動をする中で「難しい」と困っているとします。 それに気づいたスタッフが「何に困っているのか？」と原因を探り、その原因に対して「工夫」を加えます。 利用者様は工夫によって自身の強味を活かせるようになり、イキイキと活動できるようになりました。 このように私たちスタッフは、 利用者様一人ひとりに寄り添って、必要に応じたサポートをしています。 ＜スタッフの助け合い精神＞ 仕事をしていると「支援が上手くいかない。でもどうしたらよいか分からない。」 といった悩みも少なからず出てきます。 里山の家には新人スタッフの困りごとに、 経験や専門的な知識をもとに一緒に考え教えてくれる先輩スタッフがいます。 また、何かあればスタッフ同士が気軽に相談しあう、といった流れがあります。 相談や支援検討が、気軽に行なえるのも魅力の一つです。 ＜アクセス＞ 公共交通機関での通勤困難（早番・遅番勤務は公共交通機関が運行するより早い出勤、最終運行時間後の退勤があるため） ＜土日祝の勤務＞ 弊事業所では365日を通して利用者様が生活しているため、シフト制で土日祝日も勤務がありえます。 ＜雰囲気＞ 30代の管理者のもと、 20、30代のスタッフ約8割で構成されています！

法人内託児所あり！お子様がいる方のお仕事復帰を応援します。 入居者様の生活が充実したものになるように、相談にのったり、環境を整えたりするお仕事です。 長く職場から離れていた方、経験に不安がある方には、研修などでフォローします。 皆様に喜んで頂ける、やりがいのあるお仕事です。 給与、福利厚生、研修制度の充実など「働いてよかったと思える職場」を目指しております。 無資格の方も安心して働けるように丁寧な指導を行っています。 介護未経験の方や、専業主婦（夫）であった方、ブランクのある方も安心して働いて頂けるよう、丁寧な指導をおこなっています。 無資格の方は同法人の初任者研修を受講することも可能です！ （資格取得支援制度で全額施設負担かつ、勤務時間に受講可能！） 時間帯も選択でき最短3時間から働くことができます。（相談可能） 車通勤可！託児所完備！（法人内施設にて）明るく元気なスタッフばかりで、気楽に相談できる環境で

「高齢になったら施設で過ごす」ということを当たり前とせず、 住み慣れた地域で自立して生活するという、人間らしい本当の喜びを支える、それが私たちのお仕事です。 【私たちのサービスとは】 地域で暮らすことに重きを置いて、 「通い」「泊り」「訪問」の3つのサービスを提供しています。 施設のなかにずっといるとどんなに一緒にいるスタッフでも、 その方の本来の姿が見えてきません。 「地域の中で生活すること」を支えるサービスを運営しているのが私たちのサービスです。 【よろず家本陣が大事にしていること】 当施設は3つのサービスでも 「泊り」のサービスの利用を極力行わないようにすることを大切にしています。 なので、実際泊りのベット数も少なく設けています。 助けすぎもダメ、助けなさすぎもダメなのが地域で暮らすことを支える上で一番大変なことですが、 みんなで話し合ってサービスの質を高め、日々新しい発見をスタッフ一人一人が見つけることが出来る職場だと思います。 「生活のしかけ」作りを行い、支援員として試行錯誤しながら、地域高齢福祉を支えるこの施設は働くことを楽しめる施設です。

老後を住み慣れた地域で安心して暮らしたいという願う多くの地域住民の運動によってつくられた特別養護老人ホームです。地域に根ざした施設でありたいと願っています。 運営母体：社会福祉法人竹友会 運営事業：子すずめ保育園 　　　　　五香子すずめ保育園 　　　　　特別養護老人ホームやわら木苑 　　　　　ショートステイやわら木苑 　　　　　デイサービスセンターやわら木苑 　　　　　ホームヘルプサービスやわら木苑

2020年8月にオープンしたリハビリ特化型デイサービス「タイオンデイトレ倉敷」です！ 「かっこよく、スタイリッシュに」をコンセプトにしています。 リハビリでは最新の運動マシンや医療用VRを取り入れています。 是非、一緒に働いてみませんか？ お気軽にお問い合わせください(^^)

おじいちゃん、おばあちゃん、子どもたち、ハンディキャップを持った方、そして職員・・。 様々な個性が「ひとつ屋根の下の明るくにぎやかな大家族」として暮らす江東園には、これからの社会がめざすべき真の「共生社会」が息づいています。 利用者も職員もやさしい人ばかり！！ そんな世代間交流施設のパイオニアである江東園の大家族の一員になりませんか？

名南診療所の併設のデイサービスです。 レクリエーションの企画など楽しみながら携わることができます。

当法人は、1975年に法人が設立され、介護福祉、障がい者支援を軸に地域福祉の核となって医療福祉連携や地域活性化に貢献してきました。この40余年の間には、施設から在宅へと求められるニーズも変わっていく中で、障がい者グループホームや老人介護小規模多機能型事業所といったサービスも提供し、広く地域へ私たちの役割を発信しています。2012年には、地元の北杜市から「子育て支援企業」の認定もいただきました。 福祉は人の人生を支えるやりがいのある仕事です。人の幸せをつくりだす「プロ」になるという誇りを持ってチャレンジしてほしいと思います。緑樹会は「プロ」になるサポートを惜しみません。 法人・施設内外の研修や研究発表でモチベーションとスキルの向上を図る等、スタッフのみなさんがやりがいを感じながら充実した仕事ができる環境整備も大事にしています。 誰もが暮らしやすい地域社会の実現に向けて、私たちと一緒に新しい介護・支援方法を創造していきませんか？ ぜひ一緒に取り組みましょう！

昭和58年創立。新潟市秋葉区及び周辺地域の方々の医療・介護に携わっており、これからの高齢化社会に向けて更なる地域医療・介護の充実に努めています。

当社は、青森県青森市でグループホームや住宅型有料老人ホームなどを運営しております。 青森市で複数の施設を運営しておりますので、他の施設の取り組み等に興味のある方は別途ご相談ください！ グループホーム陽だまりの里では、ご入居者様と職員が家事分担をしつつ、生き生きと幸せに安心して暮らし続けていくことのできる場を提供できるよう、職員一同日々奮闘しております。 四季の変化を五感（視覚・聴覚・触覚・味覚・嗅覚）で体感していただきたいとの思いから、お花見やねぶた祭り等の季節の行事には積極的に参加し、ご入居者様はもちろん、職員も毎月の行事を楽しみにしております。 未経験の方でも、丁寧に先輩職員が指導いたします。 皆さんと一緒に働ける日を楽しみにお待ちしております！

◇1フロアー9名のグループホームです 　(2階建て/定員18名/全個室) ◇認知症高齢者の介護が主なおしごとです ◇平均要介護度2.6程度 ◇入居者様が「できない」部分をさりげなく 　フォローするのはもちろん、「できる」部分 　も活かす関りを、スタッフみんなで考え、 　実践！入居者様の笑顔が何よりのご褒美です ◇日々の生活をゆったり穏やかに過ごしつつ、 　年間行事を始め、みんなで楽しく過ごせる 　時間も大切にしています ◇勤務は基本4交代のシフト制で 　・1日7.5時間＋休憩1時間 　・夜勤 14時間＋休憩2時間　です ◇有給休暇取得率の高い職場です ◇資格支援制度があり、無資格でも、働き 　ながら資格取得が目指せます(条件アリ) ◇グループホーム以外にも様々な介護サービス 　を提供している法人なので、望めば、色々な 　体験をしながらキャリアup!が目指せます ◇戸田中央医科グループ(TMG)の一員です

「やりやすく出来る喜びを共感する為に、心をこめたお手伝い」を基本方針とし、在宅で介護を受ける、介護をされる方のお悩みや相談事に真摯に向き合い適切な福祉用具のご提案を行っています。

巽病院介護老人保健施設は、医療法人マックシールにおいて生活リハビリを担う介護保険施設で、急性期治療を終えられ、慢性期医療等でリハビリテーションを受けられた方、在宅で生活されている方等、病状が安定されている方が、一定期間入所し、生活に即した介護やリハビリを受けていただく施設です。　　　　　　　 長期の入所はできませんが、定期的に（３ヶ月毎）にご本人、ご家族と施設の専門職（医師、介護、看護、ケアマネジャー、リハビリスタッフ、栄養士、相談員）で話し合いを行い、その方にとって、またご家族にとって、どのような生活がいいのか、 そのために施設職員・ご家族がどのような援助ができるか、どうしたらＱＯＬ（生活の質）を高めることができるかを検討させていただきます。　　　　　　　　　　　 当施設においては、利用者の生活の歴史や人生を尊重し、生活習慣を考慮した上で、個別的な関わりを行っていくことを目指しております。その人らしく生活できる場を提供していきたいと考えております。

利用者様を笑顔にするには、まずは職員が楽しく、気持ちよく働ける環境が必要です。 資格取得や職員の成長をフォローする教育制度。 年間休日数121日とプライベートの時間を確保する等、働きやすい環境に力を入れています。

★多機能型事業所レスパでは、生活介護事業と就労継続支援B型事業の２事業を行っています★ 【生活介護事業】：日中活動ではウォーキング、機能訓練、クラフト（塗り絵や貼り絵） 手工芸（ビーズ製品、さをり織り、刺し子）、体育館で運動など行っています。 【就労継続支援Ｂ型】：利用者の皆様が、働くことの楽しさを感じることが出来るよう、施設内・外で様々な活動内容を提供しています。 『利用者様と家族が幸せになれるためのお手伝い』をキーワードに、 利用者様の生活の支援をしています。 私たちは、ここで生活する一人ひとりの人生が豊かに、そして尊重されることを基本とし、 里山の自然に恵まれた環境の中で、共に学びあいながら社会の一員として、 明るく生活していくことを目指します。 「親の安心・子の幸せ」を理念として、 「美里学園にかかわってよかった」と思われる支援を目指します。 ◇◆益子のぞみの里福祉会のここに注目！◆◇ １【一人ひとりのペースに合わせた働き方を推奨しています】 レスパでは、子育てや介護をしながら現場で活躍されて職員がたくさんいます。それぞれのライフステージに柔軟に対応しながら長く働ける環境があります！ ２【経験豊富な職員が多く、未経験でも丁寧に育てる風土があります】 レスパでは、長く働ける職場環境が整っています。経験豊富な職員が多数在籍していますので無資格・未経験でも一からしっかり教えます。安心して一歩を踏み出せる環境があります ３【家賃補助も充実しているので、「おしゃれなまち益子」で職場もプライベートも充実に】 レスパは、宇都宮市はから車で約45分ほどに位置する益子町にあります。 「益子はちょっと遠いな。」「これを機会に一人暮らしをしたい」など、ライフプランにあわせ住宅手当（法人規定による）家賃の一部を補助します。 益子町は緑が多く、益子焼をはじめ、おしゃれな雑貨が並ぶセレクトショップやカフェも多く、魅力的な町です。 仕事もプライベートも充実して過ごせるよういきいきと働く職員を応援しています！ まずは、ぜひ施設見学の上、法人の良さを感じてみてください！ ご応募お待ちしております♪

診療所開設より１０８年目を迎える。＜救急から在宅まで＞を合言葉に、病院(１１０床)を中心に老人保健施設、訪問看護・訪問介護ステーション、訪問リハビリテーション、栄養ケアステーション、小規模多機能居宅介護、デイサービス、グループホームなどを運営しています。

特別養護老人ホームマナーハウス横山台をご紹介します 「お客様を施設の主としておもてなしさせていただきたい」という思いから2013年に誕生した特別養護老人ホームです。 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を理念とする社会福祉法人草加福祉会が運営しています。 安全にも配慮した快適なユニットケアの提供を通じて「地域密着ホーム」を目指しています。 ここがおすすめ 4週8休で各種休暇が充実。ご自身の生活も大切にしながら働いていただけます。 社会保険完備をはじめ、食事代の一部補助もあり。充実した待遇が魅力です。 役職手当や資格手当、成果配分一時金などやりがいを持って働ける環境が整っています。 こんな方をお待ちしています やりがいを持って働きたい方。 私たちの理念に共感し、目標に向け協力し合ってお仕事に取り組んでくださる方。 一人ひとりを大切にしたケアを行ってくださる方。