【回答者：伊藤 浩一】「そういえば去年から少し給料増えたなーなんだろうな？ま、いいか」なんてことはないですか？もし身に覚えがあったらまずいですね。ルール違反の可能性があります。給料明細を確認の上、所属事業所に相談することをオススメします。
介護職の給料、相場はどのくらい？手取りや年収、夜勤手当の平均を調べてみました
あなたはいくら損してる？介護職の給料、相場はどのくらい？施設形態・保有資格別に手取りや年収、夜勤手当の平均を調べてみました！ズバリ、転職をお勧めします。【回答者：伊藤 浩一】
ケアプラン有料化、ケアマネ不要論、国家資格化？ケアマネはこれからどうなるの？
ケアプラン有料化でも、ケアマネは不要にならない。分かりやすく解説します！言葉の裏にある感情を読み解くのは「人」だからこそできること。【回答者：伊藤 浩一 後藤 晴紀 平栗 潤一】
【専門家が解説】介護職の賃上げ9,000円、職員が知っておくべき2つのポイントは？
賃上げ9,000円結局、貰えた？貰えない？確認方法は？「介護職員処遇改善支援補助金」のルールを理解し、職場の動向を見極めてみてはいかがでしょうか。【回答者：大庭 欣二】
介護職の給料アップにつながる「処遇改善手当て」とは？加算の仕組みや目的を理解しよう
介護業界の人手不足を解消するために国が創設した「介護職員処遇改善加算」。要件を満たした事業所には加算金が支給され、「処遇改善加算手当て」として従業員に配分されます。加算の仕組みや目的などの基礎知識を紹介します。
そもそも、なぜ介護職の給料は低いと言われているのか？介護職の給料が安すぎると言われる理由を解説します！【回答者：伊藤 浩一】
介護報酬が増えると、職員の給料も増える？グループホームでの看取りから、加算と給料の関係を見ていきます
【回答者：大庭 欣二】介護加算と職員の給料の関係は？「加算」に振り回されない介護、「加算」をうまく活用した経営、その双方を大切に。
【介護職の給料の悩み】給料が上がらず将来が不安…周りと比べてしまいます。
介護職の給与に関連したお悩みを、専門家が解決します！【回答者：伊藤 浩一】現場を悲観し続けるか？家を買うことを目標とするか？
介護職の賃上げ、ケアマネが対象外の理由は？専門家が考察します。
【回答者：伊藤 浩一】介護支援専門員がいなければ介護保険制度は成り立たない。なぜケアマネが介護職員処遇改善支援補助金（賃上げ）の対象外になったのか、専門家が考察します。
介護職の給料、本当にこれから上がっていきますか？給料が改善されていないと感じる背景には何があるか、一緒に考えます！
【回答者：伊藤 浩一】そもそも何を基準に給料が「低い・高い」と話題になっているのか？
私がもらってる処遇改善手当、安すぎる？確認の目安を教えます！
【回答者：大庭 欣二】ややこしい処遇改善手当…まずは事業所に確認することから始めてみてはいかがでしょうか
介護職にも退職金は出る？制度の仕組みや金額の目安を知っておこう
将来や老後のことを考えると、あると安心な退職金。介護職も、勤務する事業所によっては退職金をもらえる可能性があります。退職金制度の種類や仕組み、介護業界の退職金事情、退職金の有無をチェックする方法を解説します。
介護職のボーナスはどれくらい？支給状況や施設・職種による違いをチェック！
志望する企業のボーナス額は気になるもの。介護職の場合、ボーナスの有無や金額は事業所によってまちまちですが、平均額や支給状況、施設・職種による違いなどがわかれば参考になるはずです。介護業界のボーナス事情を探ります。
雇用契約書の金額より、1万円も安い給料しか貰えません…処遇改善加算について弁護士が解説します。
【回答者：伊達 伸一】処遇改善加算と給与の関係はなかなか複雑です
再就職で40万円！「離職した介護人材の再就職準備金貸付事業」を知っていますか？
都道府県社会福祉協議会等が実施する、離職介護人材再就職準備金貸付事業の申請手順などについて、具体的にわかりやすく解説しています。
【回答者：羽吹 さゆり】本当にそんなに収入が低いのでしょうか？数字で確かめてみましょう！
コロナの影響で賃金カット、病気で退職も迫られ…どう対処すべき？
【回答者：伊達伸一】「コロナ」と「病気」は切り分けて！
【回答者：伊藤 浩一】「慰労とは労をねぎらうこと」に注目！
コロナウイルスの中、外に出て働かなくてはならないことに納得できません。
【回答者：伊藤 浩一】「介護は給料安い」という幻想から抜け出しましょう！
【回答者：伊達伸一】コロナウイルスで給料がカットになるのではないかと噂が流れています。なにか対策を取ることはできるんでしょうか。
