介護職で新人教育担当に！新人職員、Z世代、年上の部下への声かけの例やポイントを紹介します！
年次を重ね、教育担当や指導担当になり、心配な方も多いのではないでしょうか。また近年、Z世代との向き合い方が課題とされていたり、介護業界に多い年上の部下との付き合い方もやはり気になるのでは。この記事では、新人教育担当になった方にむけて、声かけの具体例やポイントなどを専門家が徹底解説します！【執筆者／専門家：伊藤 浩一】
介護現場で活かせるコーチングとは？コーチングの活用方法やポイントを解説します！
人材不足が問題視されている介護業界において、コミュニケーションはストレス軽減や、ケアの質の向上においてより重要となってきています。この記事では、コーチングのポイントや、そもそもコーチングとティーチングは異なるのか、介護現場ではどのように実践すればよいのかなどを専門家が解説します。【執筆者／専門家：後藤 晴紀】
介護の申し送りとは？実施の目的や記載時のポイントをわかりやすく解説します！
申し送りとは、介護職がシフトの交代時に行う必要な情報の共有のことです。利用者さんの状態や、ケアにおける注意事項を共有することはなんとなくわかっていても、わかりやすく伝えるポイントがわからない…という職員さんも多いのではないでしょうか。この記事では、専門家が申し送りの目的や実施のポイントについて解説します！【執筆者／専門家：脇 健仁】
介護施設・事業所の求人募集でよく見る「介助」とは？介護業界への転職を考えているなら、介助と介護の意味を正しく知っておくことが大切です。介助と介護の違いのほか、介助の種類と仕事内容、介助の段階について解説します。
介護現場の「職員ファースト」｜「利用者ファースト」へ繋げるために介護施設ができることとは
介護業界では、利用者さんに焦点をあてた「利用者ファースト」が長年重要視されてきました。しかし、近年は利用者ファーストを実現するために「職員ファースト」を重視するという考え方に変わってきています。この記事では、職員ファーストが重視され始めた理由や、事業所・施設ができる工夫策をご紹介します。【執筆者／専門家：脇 健仁】
【2024年度最新】個別機能訓練加算とは？｜算定のメリットや必要要件を解説します！
利用者さんに個別の機能訓練を行った際に算定される個別機能訓練加算。算定を目指すメリットや、必要な要件、個別機能訓練で行う訓練内容について実際の現場に携わる専門家が解説します！【執筆者／専門家：古畑 佑奈】
【事例あり】介護職の魅力発信！～私が介護職を選んだ理由と施設・事業所ができる魅力発信方法～
介護職の魅力を知ってもらうために、介護に携わる多くの方がSNSやプロジェクトで魅力の発信を行っています。それでもなお、2040年には57万人の介護職不足が起こると言われているのが現状です。この記事では、１人でも多くの方に介護職の魅力が伝わるよう、介護業界に携わる大関先生が介護職に就いたきっかけや、施設・事業所ができる介護の魅力発信方法を解説します！【執筆者／専門家：大関 美里】
訪問介護の時間管理術とは？｜１日のスケジュール管理のコツや具体策を解説！
訪問介護は１日に複数の利用者さん宅をまわるため、スケジュール管理が肝となります。一方で、「時間が余ってしまう」「時間が足りない」などといった悩みを抱えるホームヘルパーさんも多いのでは？この記事では、訪問介護における時間管理術を専門家に解説いただきます。【執筆者／専門家：牧野 裕美】
介護施設の給与未払い！｜実はそれ給与未払い？！起こりやすい事例と原因を紹介します！
介護施設における給与未払いは、残念ながら複数の施設で起こっています。しかし、同じ給与未払いでも施設側の意図的なものもあれば、気づかないうちに給与未払いになってしまっていたケースも。この記事では、見落としがち、流されがちな給与未払いについて事例を用いながら社労士が解説します！【執筆者／社労士：山本 武尊】
介護現場のスピーチロックとは？介護職が注意すべきポイントや言い換え表現を紹介！
近年、身体拘束が介護現場の虐待として注目されている中で、「立たないでください！」などの発言も、利用者さんの行動を制限する、スピーチロック(言葉の拘束)として控えるべきであるとされています。この記事では、スピーチロックを起こさないために、介護職が注意すべきことや、言い換え例などを専門家が紹介します！【執筆者／専門家：伊藤 浩一】
介護職が行う自立支援｜４つの基本ケアや実際の取り組みについて解説！
自立支援介護とは、介護が必要になった高齢者が、可能な限り自分の力で生活できるように支援する介護のことです。高齢化が進む日本において、デイサービスなどを提供する介護施設でも近年、自立支援介護は注目されています。この記事では、自立支援介護の４つの基本ケアや実際の取り組みについて専門家が解説します！【執筆者／専門家：古畑 佑奈】
介護のアセスメントとは？ 実施のポイントやアセスメントシートの書き方を解説！
[2024年12月16日更新] 介護業界で、利用者さんが抱える課題を明確にすることをアセスメントといいます。アセスメントは、適切な介護サービスを提供するために欠かせません。この記事では、実施のポイントやアセスメントシート作成のポイントなどの基礎知識を解説します。【監修者／専門家：望月 太敦】
介護士におすすめの服装選びとは？｜アイテムごとに介護に適した服装のポイントを紹介します！
介護施設の中には、制服が支給されるところもあれば、私服で勤務するところもあります。介護職として働く際に向いている服装とは？トップスやボトムス、靴やエプロンなどアイテムごとにおすすめの素材や特徴などを解説します！また、身だしなみの注意点やNG例も紹介しています。
訪問介護ができること、できないこと～医療行為との境目を知る～
介護職は医療行為(医行為)にあたるサポートはできないものとされています。しかし、日常生活を支える介護の現場において、この境目の判断は難しいものです。そこで、この記事では改めて、介護現場における医療行為(医行為)について解説し、介護職ができることと、できないことを解説します。【執筆者／専門家：脇 健仁】
介護業界の生産性向上って？実際の取り組み例をご紹介します！～実践事例編～
介護職員等処遇改善加算の加算要件にもなった生産性向上。過去２回にわたって生産性向上とは何かという導入編、実際にどのような取り組みができるかという実践編を紹介してきました。３回目となる今回は、執筆者である伊藤先生が実際にご自身の事業所で生産性向上に取り組まれた内容を紹介する実践事例編です。生産性向上に対するイメージがより具体的になりますように。[執筆者／専門家：伊藤 浩一]
介護のリスクマネジメントとは？ 介護事故の事例や対応方法を解説
[2024年9月更新] 介護現場では、常に転倒や誤飲などの事故が起こるリスクがあるため、施設全体でリスクを把握し、事故を防ぐための対策を講じる必要があります。介護事故の事例やリスクマネジメントの実践方法、事故が起こった場合の対応方法を解説します。【監修者／専門家：望月 太敦】
介護予防は筋力向上だけじゃない！～自信を持った老後生活を送るために～
介護予防と聞くと、身体機能の維持・向上をイメージする方が多いのではないでしょうか。しかし、加齢とともに失った自信を取り戻し、社会参加を促すことも身体を動かす介護予防の根底を支えているのです。この記事では、実際に介護予防のサロンなども開かれている羽吹先生に、爪やフェイシャルといった、一見美容行為のような、介護予防について解説いただきます！[執筆者／専門家：羽吹 さゆり]
介護美容って何？この記事では介護美容の目的や効果とあわせて、介護施設で実際に行うことができるものを注意点も含めて解説します！【執筆者／専門家：大関 美里】
介護施設の防災対策とは？避難訓練のポイントや日々備えたい災害備品などを解説！
2024年4月から介護施設を対象にBCP(業務継続計画)の策定が義務化されました。その中で自然災害発生時のガイドラインも作成が定められましたが、ノウハウがなく、作成方法に苦戦されている方も多いのではないでしょうか。この記事では、年2回は最低必須の避難訓練の実施方法や、施設が準備しておくべき常備品などについて解説します！[執筆者／専門家：後藤 晴紀]
介護業界の生産性向上って？施設での取り組み方を解説！～実践編～
介護職員等処遇改善加算の加算要件にもなった生産性向上。前回の導入編で「生産性向上＝介護の価値を高めるための業務改善」であることはわかりましたが、事業所で何をすればよいかまだ不明確な人は多いはず…今回は前回の導入編に引き続き、事業所はどのように生産性向上に取り組めばよいか解説します！[執筆者／専門家：伊藤 浩一]
