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訪問介護の将来性は?|赤字訪問介護事業所が増加するなかで、今後の見通しについて解説!

訪問介護の将来性は?|赤字訪問介護事業所が増加するなかで、今後の見通しについて解説!

訪問介護の赤字事業所が増加するなか、これから訪問介護事業所で働く方や、すでに働いている方で、訪問介護の将来性に不安を感じている方もいらっしゃるのではないでしょうか。この記事では、訪問介護を取り巻く現状や、今後の見通しから訪問介護の将来性について専門家が解説します!【執筆者/専門家:脇 健仁】


ヘルパーから利用者さんへのコロナ感染、専門家の感想は?

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【回答者:伊藤 浩一】実態が不透明な情報に左右されず、自分を信じよう!


【退職準備】円満退職するために 内定をもらう前から準備しよう

【退職準備】円満退職するために 内定をもらう前から準備しよう

退職には一定のルールがあります。円満退職に向けて、これまでお世話になった職場に感謝の気持ちを示しながら、誠意をもって進めていきましょう。転職後も元同僚との人間関係を良好に維持しておくことは自分の将来に役立ちます。 【執筆者:ささえるラボ編集部、専門家:大庭欣二】


ヤングケアラーの女性の事件、介護職として心が痛いです…。この事件に対する専門家の意見は?

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【回答者:伊藤 浩一】この質問の意義は大きいです!


退職交渉を上手く切り抜けるには?法律や就業規則を確認しよう

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転職先が決まった後、退職交渉には心理的な負担が伴います。会社とトラブルにならないための退職交渉の切り抜け方や、引き留めにあったときの説得方法についても解説します。


第35回 介護福祉士国家試験 過去問と解説(人間関係とコミュニケーション)

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第35回 介護福祉士国家試験の試験科目【人間関係とコミュニケーション】の過去問と解説を用意しました。 力試しや国試対策にご利用ください。


管理職必見!職場の空気が殺伐としている時の対処法は?公認心理士が答えます

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【回答者:島田 友和】みんなでつくる「幸せ」の職場!!


介護事務とは?具体的な仕事内容3例と「あったらいいかも」な資格を解説

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介護施設の事務職員の仕事内容は?一般事務との違いは?実際の例を3つご紹介。無資格未経験でも大丈夫です!【回答者:大庭 欣二 古畑 佑奈】


ケアマネとヘルパーの兼務。きつい毎日を過ごしています…

ケアマネとヘルパーの兼務。きつい毎日を過ごしています…

【回答者:古畑 佑奈】ご自身の身体と心のケアを大切に


第34回 介護福祉士国家試験 過去問と解説(総合問題)

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第34回 介護福祉士国家試験の試験科目【総合問題】の過去問と解説を用意しました。 力試しや国試対策にご利用ください。


龍の刺青、指が3本ない…そんな入居者さんを介護する気になれません

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【回答者:平栗潤一】なぜその方に入居頂いたのか意図を確認してみてはいかがでしょうか。


第36回 介護福祉士国家試験 過去問と解説(介護の基本)

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第36回 介護福祉士国家試験の試験科目【介護の基本】の過去問と解説を用意しました。 力試しや国試対策にご利用ください。


第36回 介護福祉士国家試験 過去問と解説(人間関係とコミュニケーション)

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訪問介護、ご家族の要望に振り回される日々…ニーズとデマンドを整理してケアプランの立て直しを!

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【回答者:脇 健仁】ご本人の意思とそれを支える家族のきもちを整理しましょう。


第36回 介護福祉士国家試験 過去問と解説(認知症の理解)

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高齢者向け、レクで使えるおすすめ脳トレ4選!

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毎日のレクリエーション、ネタが尽きた…とお困りの方は多いのではないでしょうか?この記事では、高齢者向け介護レクリエーションにおすすめな脳トレを4つご紹介します!


介護職・ヘルパーが知っておきたい介護現場で活かせる薬の知識とは?専門家が解説

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介護現場で、毎日のように行われる服薬介助ですが、介護職員として知っておくべき知識をもち、安全な服薬介助ができるようにしていきましょう。こちらの記事では、介護職員が業務に活かせる薬の知識を専門家が解説します!【専門家/脇 健仁】


夜勤で幽霊に出会ったときは?夜勤とおばけの関係を解説します!

夜勤で幽霊に出会ったときは?夜勤とおばけの関係を解説します!

【回答者:伊藤 浩一】幽霊は良い存在?悪い存在?そもそもどういう存在なのか?


介護職の離職率はなぜ14.3%に低下した?その理由と今後の展望とは

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介護職の離職率は低下しています。ではなぜ介護職の離職率は低下したのか?介護施設の働きやすさは今後二極化していく?!その理由と、専門家の見解、今後の展望について解説しています。【伊藤浩一】


スピーチロックとは?介護現場で注意すべきポイントや言い換え表現を紹介!

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[2025年7月8日更新] 近年、身体拘束が介護現場の虐待として注目されている中で、「立たないでください!」などの発言も、利用者さんの行動を制限する、スピーチロック(言葉の拘束)として控えるべきであるとされています。この記事では、スピーチロックを起こさないために、介護職が注意すべきことや、言い換え例などを専門家が紹介します!【執筆者/専門家:伊藤 浩一、監修者/専門家:伊達 伸一】