介護美容師・福祉美容師として働くには？介護の資格は必要ですか？
【回答者：羽吹 さゆり】介護施設の採用条件は有資格者でなくても可能です。
相談員になるにはPCスキルが必要？相談員の業務とあわせて説明します！
【回答者：大庭 欣二】職場によりますが、基本的な操作はマスターしておいてはいかがでしょうか。
【回答者：大関 美里】相手が持つ障がいの特徴を把握しましょう
介護施設での、栄養士の仕事内容は？利用者さんとはどのくらい関わるの？
【回答者：大関 美里】利用者さんの一番のたのしみである「食事」に関わる大切なお仕事
ケアマネ試験、合格するためには？「繰り返し」と「スキマ時間の活用」がおすすめです！
【回答者：古畑 佑奈】繰り返しと、スキマ時間の有効活用がおすすめです
どうしたら退職できる？介護職が仕事を辞めさせてもらえないときの対処法を解説！
【回答者：大庭 欣二】退職の意志が固ければ、粛々と。そして、そのあとが大切です。
「家族に電話をかけて」という認知症の利用者さん。どう対応すればよかったの？
【回答者：古畑 佑奈】「なぜ、電話をしたいのか？」を探ってみましょう
施設での健康診断の日程、1日しかなくて休みの日に出勤…これって普通ですか？
【回答者：大庭 欣二】健診の日数設定は、事業者の考え方次第。良いやり方を対話から検討してみては。
【体験談あり】介護職の夜勤明けならではの過ごし方５選！睡眠の取り方や体調管理のコツもご紹介
[2025年1月24日更新]夜勤明けはどんな過ごし方をすればいいの？夜勤明けにおすすめの過ごし方や気をつけたいポイント、実際の現場に携わる専門家の夜勤にまつわるコラムも紹介します。【コラム：古畑 佑奈 後藤 晴紀】
爪切りケアの介助拒否、上司にも受け流され…拒否があったときに確認したい6つの視点をご紹介します
【回答者：後藤 晴紀】介助拒否はなぜ起こったのか？6つの視点で確認してみましょう
夜勤で幽霊に出会ったときは？夜勤とおばけの関係を解説します！
【回答者：伊藤 浩一】幽霊は良い存在？悪い存在？そもそもどういう存在なのか？
食事介助が遅いと注意され…介護職の人手不足という大きな問題に立ち向かうには？
【回答者：伊藤 浩一】主語の置き換えは組織崩壊のサイン
「辞めたほうがいい」「向いてない」と毎日のように言われる職場に限界です
【回答者：羽吹 さゆり】ネガティブな言葉を投げかけられることを、上司に伝えてみましょう。
慎重に転職したのに、また失敗…理想の職場を探す方法、教えます！
【回答者：大庭 欣二】「悩み」から「行動」へ。大切なのは、悩むだけで終わらせないことです。まずは今働く介護現場で、「同様に悩んでいる仲間はいないだろうか？」「何か変えていくことはできないだろうか？」「この職場は変わっていくだろうか？」と考えてみてください。
「介護福祉士に８万円！」ずるいと言われた加算の現実は？2023年以降介護職の給与はあがるのか？実態と展望を紹介します！
[2025年1月29日更新]「介護福祉士だけ８万円給与が上がるなんてずるい！」2019年の処遇改善についてこのように感じた方も多かったのでは？しかし、実際にこれが実施されたのか、今後もこのような施策や給与アップの見込みはあるのかが気になる方も多いはず…。この記事では、介護福祉士に８万円の実態や、今後の展望について解説します。【執筆者／専門家：伊藤 浩一】
「羞恥心に配慮した声掛け」とは？声掛けの具体例や考え方を解説
[2025年3月13日更新]恥ずかしいと思うことは人によって違います。介護の仕事は「すべてがプライバシーに触れる」と理解したうえで、羞恥心に配慮した声かけのポイントや具体例を紹介します！【執筆者／専門家：古畑 佑奈】
派遣で働く介護職、社員の穴埋めばかりさせられ…トラブルの対処法は？
【回答者：大庭 欣二】まずは、派遣会社への報告と相談をおこなうことから始めましょう。
【回答者：後藤 晴紀】ご利用者の意向や情報を集め、客観的な意見として上司にご相談を！
孫から祖父母への暴言｜虐待未満の事例に対する介護職員の対応方法を解説！
利用者さんにとってお孫さんは大切な存在です。そのためお孫さんからの暴言や暴力については、利用者さん自身も周囲に報告をするか迷ってしまうもの…。訪問介護などでお孫さんにも会う機会が多いヘルパーさんもそのような状況を目にするものの対応方法に悩んでいるはず。孫からの暴言・暴力を発見した際の対応方法を専門家が解説します！【執筆者／専門家：古畑 佑奈】
普段は事務所にこもっているのに、ミスばかり指摘してくる…新任管理者に納得できません。
【回答者：伊藤 浩一】「ボス・マネジメント」という考え方もある。
